教师实践教学自查报告【最新4篇】

教师实践教学自查报告 篇一

自查报告:提升学生参与度的尝试

自查人:教师A

自查时间:2022年5月

一、自查背景

在教学实践中,我发现学生参与度不高,课堂氛围较为被动。为了提升学生的参与度,改善教学效果,我进行了一系列的尝试和调整。

二、自查内容

1. 设计互动活动:在课堂上,我积极引入互动活动,例如小组讨论、角色扮演和游戏等。通过这些活动,我希望学生能够主动参与,培养他们的合作与沟通能力。

2. 提高课堂趣味性:为了增加学生的兴趣,我在教学过程中增加了一些趣味性的元素。例如,我通过使用多媒体和幽默的语言来呈现知识点,以吸引学生的注意力。

3. 鼓励学生表达:为了让学生敢于表达自己的想法,我在课堂上鼓励学生积极提问和回答问题。我尽量给予学生正确和及时的反馈,鼓励他们勇于发表自己的观点。

4. 激发学生学习兴趣:在教学过程中,我注重培养学生的学习兴趣。我通过讲述实际案例、引用有趣的事例和开展实践活动等方式,让学生能够将知识应用到实际生活中,增加学习的兴趣和动力。

三、自查效果

经过一段时间的尝试和调整,我发现学生的参与度有了一定的提升。他们更加积极地参与到课堂活动中,学习氛围也更加活跃。学生的表现更加自信,能够主动提问和发表自己的观点。他们对课程内容的理解也更加深入。

四、存在问题及改进措施

尽管取得了一定的成绩,但仍存在一些问题。例如,部分学生参与度仍然不高,有些学生在互动活动中表现较被动。为了进一步提升学生的参与度,我将采取以下改进措施:

1. 设计更加多样化的互动活动,以满足不同学生的需求。

2. 针对表现较被动的学生,采取个别辅导和指导措施,帮助他们克服困难。

3. 加强与学生的沟通,了解他们的学习需求和兴趣,调整教学内容和方法。

五、自查总结

通过这次自查活动,我意识到学生的参与度对于教学效果的重要性。我将继续不断探索和尝试,不断提升自己的教学能力,为学生创造更好的学习环境和体验。

教师实践教学自查报告 篇二

自查报告:促进学生自主学习的实践探索

自查人:教师B

自查时间:2022年5月

一、自查背景

在教学实践中,我发现学生的学习主动性不高,过于依赖教师的指导。为了培养学生的自主学习能力,提高他们的学习效果,我进行了一系列的尝试和调整。

二、自查内容

1. 设置学习目标:在每堂课开始前,我明确告知学生本节课的学习目标,并与他们一同制定学习计划。通过这样的方式,我希望激发学生的学习动力,使他们能够更加明确地知道自己需要学习什么。

2. 引导学生自主探究:在教学过程中,我尽量减少直接讲解的时间,而是通过提问和引导,让学生自主探究知识点。我鼓励学生主动思考和解决问题,培养他们的学习能力和创造力。

3. 提供学习资源:为了支持学生的自主学习,我积极收集和提供各种学习资源,例如教材、课外阅读和学习网站等。我引导学生学会使用这些资源,培养他们的信息获取和处理能力。

4. 提供反馈和指导:在学生自主学习的过程中,我及时给予他们正确的反馈和指导。我鼓励学生自我评价和反思,帮助他们发现问题并进行改进。

三、自查效果

经过一段时间的尝试和调整,我发现学生的学习主动性明显增强。他们能够更加自觉地制定学习目标和计划,并积极主动地进行学习探究。学生的学习效果也有了明显的提高,他们的学习成绩和自信心都得到了提升。

四、存在问题及改进措施

尽管取得了一定的成绩,但仍存在一些问题。例如,部分学生仍然对自主学习感到不适应,需要更多的指导和支持。为了进一步促进学生的自主学习,我将采取以下改进措施:

1. 针对不同学生的特点和需求,采用个性化的指导方式,帮助他们逐步建立自主学习的能力。

2. 加强与学生家长的沟通,让他们了解自主学习的重要性,并获得他们的支持。

3. 继续提供丰富的学习资源,鼓励学生主动探索和学习。

五、自查总结

通过这次自查活动,我深刻认识到学生自主学习的重要性和影响力。我将继续探索和实践,不断提升自己的教学能力,为学生创造更好的学习环境和机会。

教师实践教学自查报告 篇三

  为了进一步加强教育教学常规管理,全面推进素质教育,切实提高学校课堂教学质量。我校在接到县教育局关于开展中小学教学工作视导检查的通知后,对照标准,就学校的各项教学常规管理工作进行了认真的自查,现将检查情况汇报如下:

  一、教学管理

  1、严格按课程计划开设课程,每学期有新排课程总表。学校每学期均根据山东省颁发的学校课程开设标准,严格落实,既不多开课程,也决不少开课程,严把课程关、课时关,并能科学规划,重新设计课程总表,并将班级课程表、作息时间表上墙,及时向教师、家长公布。

  2、学校有教学常规管理实施细则和分学年(期)的教学活动计划,同年级统一教学进度,教师有所有任教学科的分学期(年)教学计划。

  3、学校建立了教学管理实施细则,从教学计划的制定、设计到备课,上课、学生的作业、教研活动等均制定了相应的管理制度来规范教师的教学行为,提高学校教师的整体教学质量。

  4、实行行政领导包教研组、备课组制度。包组领导采取循环听课的方法,争取一个月在蹲点的年级听课一个轮回,积极与教师交流,促进教师提高课堂教学水平。

  为了使教学常规管理能持之以恒地坚持下去,学校中层以上的领导首先做持之以恒的表率,

身体力行。要求教师坚持每学期听课不少于30节,校长听30节,中层干部听40节,关注教师课堂表现,向40分钟要质量。

  二、教学工作

  1、重视集体备课

  本学期,我校对教师提出教学常规“六认真”的要求,强调认真备课是每位教师的职业底线,备课除了课前学习课标,课中做到备教材、备学生、备教法等常规之外,积极倡导发挥教研组集体的智慧,重视集体备课。各教研组坚持每周在同年级同学科中开展一次集体备课。备课做到有三定:定时间、定内容、定中心发言人,运用集体智慧,帮助个人设计教案。

  备课提前一周,精心备好每一课,没有出现无教案进课堂的现象。教案教学目标要明确,重难点、教学准备、板书设计等要齐全,有教详细的教学过程,合理的教学方法,字迹工整、清晰。有教学反思,反思,内容多是教学过程中教师的想法、做法,学生在课内的反应情况及学生作业反馈等。教导处进行定期或不定期检查,检查之后资料作为个人业务档案。

  2、课堂教学是主阵地,是提高教学质量的关键,因此要体现“新课程标准”的理念,认真处理好学、教、练三者的关系。要构建素质教育的课堂教学氛围,在师生平等的基础上强调教学互动,在教学过程中要留有足够的时间和空间给学生思考和活动;善于用激励的语言鼓励学生大胆创新,培养学生的问题意识,探究精神和科学态度;要重视基础知识、基本技能的教学,并充分关注学生学习过程、情感态度和价值观的培养;把培养学生良好的心理素质和健康的审美情趣列入教学目标;积极帮助和指导学生建立适合自己特点的学习方式,鼓励合作学习、探究学习,促进师生之间相互交流,相互沟通,共同发展,尊重学生人格,帮助学生养成良好的学习习惯;充分利用优质教学资源的共享或自制课件来优化教学过程,激发学习兴趣,注意发挥学生的主体作用,让学生在课堂教学中学会知识的迁移,得到创新的启迪,体验成功的喜悦,获得更多的知识。

  3、教师精心布置作业,加强针对性,体现灵活性,提倡分层布置作业,控制学生的课外作业量。语文忌死抄、死背,注重积累性、应用性作业的布置,数学忌机械、重复性作业,注重实践性、应用性作业,其他各学科也应创造性地布置作业。各年级扎扎实实抓好写字工作,严格抓好学生的写字质量。作业批改认真、及时、正确,还进一步加强面批的次数。

  三、教学教研

  1、校本教研

  坚持以发展为主题,以关注学校发展为根本,以促进师生的发展为宗旨,以新课程实验过程中所面对的各种具体问题为对象,以教师为研究的主体,开展形式多样的校本教研活动,学校教研氛围浓厚,有力推动了学校教育教学工作的可持续发展。

  2、区域教研

  积极参加县市教研室组织的教研活动,且承担了好几学科的集体备课。

  我校以本次视导为契机,通过教学工作自查自究,使我们发现了存在的问题和不足,找到了今后努力的方向。我们将针对这些问题和不足,下大力气进行整改,使垛石镇索庙小学的教育教学常规工作再上一个新的台阶。

教师实践教学自查报告 篇四

  根据总支部的统一部署和我校开展深入学习实践科学发展观活动实施方案以及第一阶段计划的安排,我校围绕如何落实科学发展观,推动学校的教学工作迈上新的台阶等问题进行了认真的学习、调研和思考,调研中紧密结合“加强学校发展战略研究、加强教育教学质量的管理和专业改革、加强和改进党的建设”等课题,总结 学校近几年来教学改革发展的成功经验、破解影响制约科学发展的方式方法,了解改革和发展进程中的难点问题,以及教职工、学生对学校工作的建议和要求,为推进教育教学改革,打造办学特色品牌,加快实现奋斗目标谋求新路。

  经过前一阶段的学习,我们认识到:学习科学发展观就是要把思想统一到科学发展观上来,运用科学发展观,进一步提高对学校教学管理工作的认识,进一步深化学校管理工作改革,进一步树立以质量求生存的质量观,坚持管理以人为本,以学生为主体,为教师和学生提供一流的'管理和服务是我们工作努力的方向和奋斗的目标。我校通过认真查摆教学管理工作中存在的问题,分析制约我校教务管理水平提高的原因,并结合学校实际,提出了教学和教学管理中存在问题的解决方法和措施。

  目前教学管理方面存在的主要问题有:

  一、教学管理的力度还不够

  xx年学校提出加强内涵建设,围绕这一思路教导处采取了一系列的措施加强教育教学管理,开展了“四个一”活动,推行了学校领导推门听课制度,组织了教学比武活动,实施了有效课堂评选机制,但效果不够理想。教学中还存在以下突出问题:

  1、课堂教学的效率从总体上看还不高。

  今年开学以来,教导处就结合绩效考核制定了《“五认真”检查实施方案》,进行了有效课堂教学评比,但任然存在课堂教学松散、教学行为随意等现象。甚至有少数教师不能按时到岗或者中途脱岗,有的随意调课,致使教学秩序出现混乱。

  2、学生的学习风气不浓,好的学习习惯养成不够。

  3、教师绩效意识不足。

  二、教学管理活动规范化程度有待提高

  目前的我校管理工作基本满足教学工作的基本需要,xx年以来,教导处按照学校要求,加强了教学管理的规范化,制定、完善了一系列教学规章制度,采用了教学督察,教学反馈等手段进行教学活动管理。但由于对教学规律把握不够深入,教学管理活动规范化程度仍然有待提高,积极主动的工作机制和工作作风仍然有待进一步加强。

  三、教务管理方面的调查、研究较少

  学校管理涉及的事项较多,教导处工作人员需要将大部分时间用来处理事务性工作,加上工作人员担负的有教学任务,所以,深入教学一线进行调查研究较少,对教学管理中存在的问题缺乏深层次的分析,导致教学管理方面的许多工作缺乏针对性,教学管理效率有待进一步提高。

  四、以学生为本、服务教学方面仍需加强

  教导处作为教学管理部门,其主要职能是为教学服务、为广大师生服务。从目前的现状来看,我们的服务意识已经大大提高,但服务的深入性和广泛性仍然有待加强,很多时候服务停留在表面,不够深入和广泛,往往是在师生提出请求后,才提供相应的服务,服务较为被动,这也不符合科学发展观的基本要求。

  在教学学习实践活动中,教导处工作人员进行了认真的检查、分析,查找出了自身和本部门存在的问题,并针对以上问题,实事求是地提出整改措施。

  首先,解放思想,发扬勇于创新的精神,开拓科学发展的新局面。通过学习实践活动,我校党员干部明确了为什么要贯彻落实科学发展观。在今后的学习、工作中,我们每一个人都要树立科学发展的思想观念,坚持用科学发展观武装自己的头脑,在推动学校深化改革与科学发展上形成共识。不断增进和加强服务意识,树立以学生为本的观念和全面、协调、可持续发展的观念,进一步解放思想,增强服务的主动性和自觉性,为把我校建设成干群满意的学校而努力。

  第二,改善我校办学条件。目前,硬件设施落后和软件方面不足是制约我校发展的重要原因,尤其是教学方面投入不足,严重制约了我校教学科研水平的提高。今后,我校将认真进行调研,充分了解我校的现状,提出建设性意见作为校领导决策参考,积极协助教办室总务处等部门争取校领导和相关部门的政策支持,从各个方面积极推动教学硬件设施的改善,从根本上弥补教学软件设施方面的不足,改善学校的教学条件。此外,还要不断加强教师队伍建设,通过调整、优化年龄结构、强化教学实践、鼓励学术研究、大力开展教学团队建设和教学质量考评,使我校的师资力量和教学工作作风在短时间内取得较大改观。

  第三,完善各项规章制度,进一步规范教学管理活动。教学管理不规范,曾是制约我校教学管理水平提高的一个重要原因。今后,我校将继续完善教学规章制度的,将教导管理、教材管理、学籍管理、师资队伍管理等工作纳入规范的工作流程,继续推进“四个一”活动,继续加大有效性

  课堂建设的力度。彻底改变过去工作随意性过大的状况。通过教学规章制度的完善,将责任落实到每一个人,形成各司其职、高效有序的教务管理机制。

  第四,以全面发展为导向加强学生能力培养。针对当前的学生实际情况和我校教学工作中存在的理论教学与课改缓慢的实际情况,我们将及时转变观念,以提高教学质量和学生综合素质为核心,遵循教学规律和我校学生的实际需要,通过适时调整教学目标和教学计划、增加技能训练的比重、加强特色课程建设、搭建多级实践活动平台等措施,构建和完善“教、学、练、用一体化”的办学模式。

  第五,积极进行调查研究和交流、学习。科学发展观要求我们不断解放思想,不断进行改革和创新,以此推动各项工作更快更好的发展。今后,我校教导处将更加注重教学规律方面的调查研究,通过深入课堂、深入师生进行深入调研,掌握我校教学工作的真实状况,在此基础上对传统教务管理方式进行改革和创新,推动我校的教导工作的科学发展。此外,还将积极争取机会,加强与其他兄弟学校的合作与交流,积极学习兄弟学校的先进经验,同时积极总结经验,作为学校教导管理工作改革和创新的依据和参考。

  第六,进一步加强与校内交流与合作。今后,教导处将自觉树立全局观念和整体观念,继续加强与各部门的沟通,建立协调机制,减少教学管理与其他各项工作之间的矛盾与冲突,提高教务管理效率。

  总之,在今后工作中,我校将继续紧密结合深入学习实践科学发展观活动的基本要求,以科学发展观统领教务管理实践,以“解放思想、改革创新,建设党和人民放心、家长和学生欢迎、广大师生满意的学校”,为总体目标,紧紧围绕“科学发展、内涵建设”的主题,本着实事求是的原则,针对我校教导管理活动的不足,深入进行分析和总结,及时发现问题、解决问题,通过不断努力,推动我校教学工作又快又好地发展。

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