机关保密工作自查报告(优秀3篇)
机关保密工作自查报告 篇一
近年来,随着信息技术的快速发展和互联网的普及,保密工作面临着日益严峻的挑战。为了确保机关保密工作的有效运行,我单位进行了一次全面的自查。本报告将对自查结果进行总结和分析,并提出改进措施。
首先,我单位对保密责任制度进行了检查。我们发现,虽然制度完备,但在具体执行过程中存在一些问题。有些员工对保密责任的重要性认识不足,存在侥幸心理和敷衍态度。因此,我们将加强员工的保密教育培训,提高他们的保密意识和责任感。
其次,我们对保密工作流程进行了审查。我们发现,在信息传递和处理过程中存在一定的漏洞。有些文件的传递途径不够安全,容易被泄露。为了解决这个问题,我们将加强对文件传递过程的监控,采取更加安全可靠的传递方式,如加密传输和专用通道传递。
另外,我们还对保密设施的使用情况进行了检查。结果显示,存在一些设施的维护不到位,影响了保密工作的正常进行。为了解决这个问题,我们将加强设施的维护管理,定期进行检查和维修,确保设施的正常运行。
此外,我们还对保密事件的处理情况进行了回顾。我们发现,有些保密事件的处理不及时,导致泄密的后果不可挽回。为了改进这一问题,我们将建立健全的保密事件报告和处理机制,加强对保密事件的监督和追责,确保及时有效地处理保密事件。
最后,我们对保密宣传工作进行了评估。我们发现,目前的保密宣传工作力度不够,宣传形式单一,效果不佳。为了提升保密宣传的效果,我们将加大宣传的力度,采用多种形式和渠道进行宣传,提高公众对保密工作的认知和重视程度。
综上所述,通过本次自查,我们发现了机关保密工作中存在的问题,并提出了相应的改进措施。我们将按照改进措施的要求,不断完善机关保密工作,确保信息安全和国家利益的保护。
机关保密工作自查报告 篇二
保密工作是机关工作的重要组成部分,对于机关的正常运行和国家安全至关重要。为了加强保密工作,我单位进行了一次自查,现将自查结果汇报如下。
首先,我们对保密制度进行了检查,发现了一些存在的问题。有些保密制度过于繁琐复杂,执行起来不够灵活。另外,一些制度的宣传和培训工作不到位,员工对保密制度的理解和执行存在偏差。为了解决这些问题,我们将简化保密制度,提高执行的灵活性和可操作性;加强保密制度的宣传和培训,确保员工对保密制度的深入理解和正确执行。
其次,我们对保密工作流程进行了审查,发现了一些漏洞和不足。在信息传递和处理过程中存在着泄密风险,需要加强对敏感信息的传递和处理的监控和控制。为此,我们将引入更加安全可靠的信息传递和处理方式,加强对敏感信息的加密和权限管理,确保信息的安全传递和处理。
另外,我们还对保密设施的使用情况进行了检查,发现一些设施的维护不到位,存在安全隐患。为了改善这个问题,我们将加强设施的定期维护和检查,发现问题及时解决,确保设施的正常运行和安全使用。
此外,我们还对保密事件的处理情况进行了回顾,发现一些保密事件的处理不及时,导致了不良后果。为了提升保密事件的处理效率,我们将建立健全的保密事件报告和处理机制,明确责任分工和流程,加强对保密事件的监督和追责。
最后,我们对保密宣传工作进行了评估,发现目前的宣传力度不够大,效果不够显著。为了提升宣传效果,我们将加大宣传力度,采用多种形式和渠道进行宣传,提高公众对保密工作的认知和重视程度。
通过本次自查,我们发现了机关保密工作中存在的问题,并提出了相应的改进措施。我们将按照改进措施的要求,不断完善机关保密工作,确保信息安全和国家利益的保护。
机关保密工作自查报告 篇三
机关保密工作自查报告2017
根据最新《保密法》规定,公司党委对总公司的保密工作进行自查,以下是自查报告范文,欢迎阅读!
2017年以来,在市委、市政府的正确领导下,总公司严格按照《保密法》的规定,认真贯彻落实保密工作的要求,积极深入抓好保密工作的落实,从而使总公司的保密工作取得了明显的成效。现将自查情况报告如下:
一、保密机构基本情况
总公司历来高度重视保密工作,把它做为一项重要任务来抓,设有保密工作领导小组,组长由总公司党委书记、总经理柴勇同志担任,副组长由总公司党委委员、副总经理李伟同志担任,成员由其他党委委员、副总经理及各部门负责人组成。领导小组下设办公室,办公室设在综合部,常识同志兼任办公室主任,蒲树郁、邱菊、彭国松、黎秀华为成员,负责总公司保密管理的日常工作,协调和资料收集、宣传报道等工作。对保密工作所需设施、设备和经费,总公司领导班子都能够给以重视和支持,保证了日常工作顺利开展。
二、保密工作开展情况
(一)提高认识,加强宣传。总公司党委高度重视保密宣传教育工作,积极组织全体职工通过网络、广播电视、报刊、会议等多种途径了解保密工作的重要性,并积极组织总公司班组长以上管理人员学习《保密法》,进一步提高职工对保密工作的认识,让全体职工更加清醒地认识到和平建设时期保密工作的重要性,为做好总公司的保密工作奠定了扎实的基础。
(二)健全制度,落实责任。总公司党委高度重视保密工作,成立了保密工作领导小组,建立健全了保密规章制度。近年来,总公司先后建立健全了《保密范围及密级相关规定》《档案室保密管理制度》《保密措施规定》《涉密人员管理规定》《新闻宣传管理制度》《信息发布管理制度》等保密工作规章制度,做到以制度管人、按程序办事,确保保密工作顺利开展。总公司在涉密人员管理上,按照总公司《涉密人员管理规定》严格执行,做到了涉密人员有审查、有审批、有保密承诺、有撤销(变更)审批、有离岗保密承诺、有因私出国(境)审批等。
(三)多措并举,强化督查。总公司综合部、档案室、财务部、打印室、信息中心等部门是保密重点部门。保密工作领导小组对这些部门的保密工作进行不定期的.检查督促,防止失密、泄密。一是对办公室工作人员进行定期保密工作培训,总公司综合部对于秘密文件、内部资料的传递、回收、注销都严格按照上级有关要求办理,形成了一整套制度规定。二是加强综合部、档案室、财务部、打印室、信息中心等部门办公计算机的管理工作,加强对计算机上网检查工作,对上网计算机进行登记造册,摸清了总公司内上网计算机的总体情况,在管理上做到心中有数;对于涉密的计算机、移动硬盘等明确要求要实行物理隔离,严禁上互联网,制定电脑安全操作规范,要求全体人员严格按规范操作,发现病毒及时报告,由总公司信息中心专人处理;更重要的是加强了总公司管理人员、职工对计算机信息的管理,进一步增强了保密意识。
三、存在问题及改进建议
2017年总公司系统保密管理工作总体是好的,没有发现涉密文件资料流失等事件。
存在的主要问题是:
(一)保密工作的宣传教育力度不够。近几年开展保密工作的实践使我们认识到,加强总公司全体职工的保密教育,提高职工的保密意识十分重要。需要不断加强宣传力度,增强全体职工的保密意识,提高做好保密工作的主动性和自觉性,还要制定出相应的规章制度,使事前行为得到规范,堵塞可能发生的失、泄密事件,消除隐患,以确保国家、企业安全。
(二)保密工作人员业务培训不够。做好保密工作还需要坚强的物质基础作保证,除了必要的资金、设备投入外,还应加强对保密工作人员的业务培训,提高保密人员的素质。
(三)涉密计算机、移动储存介质管理难度较大。对计算机、移动储存介质和局域网络的保密管理是一项艰巨的工作,特别是移动储存介质无法控制,还缺乏完全有保障的技术支持。
2017年以来,总公司在市委保密办、市国家保密局、公司保密工作领导小组的领导下,保密工作逐步规范化、制度化,没有出现过涉密事故。今后将继续努力,巩固和发扬过去已取得的成绩,在2018年力争保密工作再上新台阶。