民办培训学校年检工作自查报告(精简3篇)

民办培训学校年检工作自查报告 篇一

近年来,民办培训学校在我国教育领域中扮演着重要的角色。然而,由于行业监管不到位,一些学校存在着教学质量参差不齐、管理混乱等问题,给学生和家长带来了不小的困扰。为了加强对民办培训学校的监管,保障学生的合法权益,我们进行了年检工作的自查,以期发现并解决问题,提升学校的整体素质。

首先,我们对学校的教学质量进行了全面的检查。通过查阅教学计划、教材使用情况、教师资质等资料,我们发现学校的教学质量总体上是良好的。教师队伍结构合理,教学经验丰富,能够为学生提供优质的教学服务。但是,我们也发现了一些问题,比如教学计划的制定不够科学、教材的更新速度较慢等。针对这些问题,我们将制定相应的改进措施,加强教师培训,提高教学质量。

其次,我们对学校的管理制度进行了审核。通过查阅学校的规章制度,了解学校的管理流程,我们发现了一些管理上存在的问题。比如,学校的管理层次不够明确,职权分工不够明确,导致一些管理上的工作无法顺利进行。为了解决这些问题,我们将重新制定学校的管理制度,明确管理层次,规范职权分工,提高学校的管理效率。

此外,我们还对学校的师资队伍进行了评估。通过查阅教师的资格证书、教学经验等材料,我们发现学校的师资力量相对较强,教师的专业素质较高。但是,我们也发现了一些问题,比如教师的培训机会较少、教学技能的更新不够及时等。针对这些问题,我们将加强对教师的培训和考核,提升他们的教学水平和专业素养。

最后,我们对学校的安全管理工作进行了检查。通过查阅学校的安全制度、安全设施等资料,我们发现学校的安全管理工作相对较好,安全设施齐全,安全事故较少。但是,我们也发现了一些安全隐患,比如学生在课间活动时的管理不到位等。为了加强学校的安全管理工作,我们将制定相应的安全管理措施,加强学生的安全教育,确保学生的人身安全。

总之,通过年检工作的自查,我们对学校的运行情况有了更全面的了解,并发现了一些问题。通过制定相应的改进措施,我们相信学校的整体素质将得到进一步提升,为学生提供更好的教学服务。我们将进一步加强对学校的监管,为学生和家长提供更可靠的选择。

民办培训学校年检工作自查报告 篇三

2015民办培训学校年检工作自查报告

  根据各教办发《xxx民办学校年度检查细则的通知》的要求,我校结合实际情况,现报告如下。

  一、依法办学,遵守法规政策。

  文化艺术学校成立于2004 年,是由xx区教育局的审

批的民办培训学校,在办学校工作中,我们遵循“以诚待人、凭智治校理念,严格遵守《民办教育促进法》、《民办教育促进法实施条例》,认真执行市教育、区教育局有关民办教育的各项规定,没有出现违规办学情况,在市区相关评比中多次受到好评,我校是市民办教育协会常务理事单位。

  二、合理布局,不断扩大办学规模。

  我校由办学之初的英语辅导逐步扩展为以英语为主,作文、书法为辅的相对综合办学机构,目前,有学生500多人,由于人数的增多,我校已租用两处办学场地,共有12个教室。办学硬件不断改善,在安全防火等方面均符合要求。

  三、不断投入,改善办学条件。

  为使我校学生有相对舒适的'教学环境,我校组织教职工,美化教学环境,达到让每面墙都会说话,利用卡通人物形象装饰走廊、教室。用想象生动的美术语言,影响和教育学生。

  为增强教学效果,我们还投重资为教室安装多媒体教学设备,使每节课都能使用投影机、大屏幕,让教学效果更为直观有效。提高了教育教学效果。

  四、人文关怀,保障学生和家长的利益。

  为创办特色民办教育学校,我校从成立之初就秉承人文关怀理念,让学生和家长时时感受到学校的关心。一是及时为有特殊情况缺课的学生进行补课;二是设立教材班,为学生无偿补课;三是对因故退学学生及时退费,几年来,从没有因为缴费、退费等问题与家长发生冲突。

  五、职责明晰,加强队伍建设。

  随着办学规模的不断扩大,我校教师队伍建设工作也得到不断加强,目前已形成一支责任明确、分工合理的教师队伍,管理能力强,分工细致,尽职尽责是我校教师队伍的特色,秉承教学工作得到了很好的保障,教学研究工作开展的红红火火,各项规章制度也得到了很好的完善。

  六、强化教研,提高教师综合素质。

  我校针对民办培训学校教师队伍不断稳定,流动性强的特点,选取有针对性、有实效的教研培训形式,使教师的教学能力、师风等综合素质有了较大的提升。具体工作中,一是树立教师先育人,再教学的理念,再教师选聘工作中,重点考察教师的师德和对学生的爱心,对于那些虽自我能力强的但心高浮躁的,坚决不选,缺少耐心和热情的坚决不选,较好地把好入口关。二是坚持先听课,再上讲台的做法,新入职的教师必须有一个月左右的听课实习时间,对教材和学生相对熟悉后,才可上课,三是听课评课制度。用录像机先把教师的课录下来,集中教师共同观看,查找优缺点,不断改进和提高,四是过课,说课制度,新任教师在上课前,先组织教师进行说课,在说课过关后方可上讲台,五是多种措施确保每一节课达到学生和家长都满意的效果,走出,请进来,选择教师分批、分期、长期进行学习,并重金邀请国内知名专家到我校培训。

  七、科学选材,突出学习的实际效果

  教材的选择,有助于提高教学效果,为此,我校在长期实践,多方学习的基础上科学的选取适合学生特点的教材。

  英语选取了“百思迪威”少儿英语教材,新金牌概念,新概念教材三种教材适应不同学生的需求,作文学科选择了全国着名的《小桔灯》作文培训教材,书法引进九宫格快速书写教学法,数学思维训练习从学校实际出发选取了北京卓越教育的趣味训练,科学适用的选择增进了学习效果。

  八、完善制度,确保安全。

  我校时刻以安全为第一责任,制度了相关的管理制度,购置了安全防火等器材,适时进行疏散演练,使全校师生安全意识明显增强。

  九、财目清晰,遵守财务管理制度。

  总之,我校恪守教育的各项规定,遵守法规,科学管理,注重管教。

  在整体工作中,如有不当,请指正。

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