老员工优秀辞职信【优秀3篇】
老员工优秀辞职信 篇一
尊敬的公司领导：
您好！我是贵司一名资深的员工，我希望通过这封辞职信向您表达我对公司的感激之情，并说明我辞职的原因。
首先，我想对公司领导以及所有同事表示由衷的感谢。在过去的几年里，我有幸成为这个团队的一员，和优秀的同事们一起工作，我收获了很多宝贵的经验和成长的机会。在这个团队中，我感受到了无私合作、团结互助的精神，这让我在工作中充满了动力和激情。在这里，我学到了很多专业知识，提升了自己的技能，同时也结识了很多优秀的人才，这些都是我人生中宝贵的财富。
然而，作为一个老员工，我也有自己的职业规划和发展需求。通过多年的工作经验积累，我逐渐对自己的职业目标有了更清晰的认识。经过深思熟虑，我决定离开目前的工作岗位，寻找新的机会和挑战。这并不是我对公司不满或者不爱岗位，而是为了更好地实现个人价值和职业发展。我相信，只有在不断学习和成长的过程中，我才能更好地为公司做出更大的贡献。
在这个特殊的时刻，我想向公司领导提出一些建议。首先，我希望公司能够更加关注员工的职业发展需求，提供更多的培训和晋升机会，激发员工的工作热情和积极性。其次，我建议公司加强内部沟通和团队合作，营造一个良好的工作氛围，让每个员工都能充分发挥自己的才能和潜力。最后，我希望公司能够更加注重员工的福利待遇，给予员工更好的工作环境和福利待遇，以留住优秀的人才。
再次感谢公司领导和所有同事对我的支持和帮助。我深深地爱着这个公司，我相信公司会越来越好。我相信，离开公司并不意味着断绝关系，我愿意随时为公司提供帮助和支持。希望我们有机会再次合作，共同创造更美好的未来。
祝公司事业蒸蒸日上，希望公司领导和所有同事都能够实现自己的职业梦想。
再见！
此致，
敬礼
老员工
老员工优秀辞职信 篇二
尊敬的公司领导：
您好！我是贵司一名老员工，我希望通过这封辞职信向您表达我对公司的感激之情，并说明我辞职的原因。
首先，我想对公司领导以及所有同事表示由衷的感谢。在我加入公司以来的这段时间里，我得到了很多的成长和锻炼机会，也结识了很多优秀的同事和朋友。在这个团队中，我感受到了温暖、友爱和团结的氛围，这让我在工作中感到非常愉快和满足。我也很感激公司领导对我的信任和支持，让我有机会承担更多的责任和挑战。
然而，经过深思熟虑，我决定离开公司。这并不是因为我对公司不满或者对工作不满意，而是因为个人发展需要。作为一个老员工，我也有自己的职业规划和追求。经过多年的工作经验积累，我逐渐对自己的职业目标有了更明确的认识。我认为，只有在不断学习和成长的过程中，我才能更好地发挥自己的才能和潜力，实现个人的职业价值。
在离开之际，我想向公司领导提出一些建议。首先，我希望公司能够更加关注员工的职业发展需求，提供更多的培训和晋升机会，激发员工的工作热情和积极性。其次，我建议公司加强内部沟通和团队合作，营造一个良好的工作氛围，让每个员工都能充分发挥自己的才能和潜力。最后，我希望公司能够更加注重员工的福利待遇，给予员工更好的工作环境和福利待遇，以留住优秀的人才。
再次感谢公司领导和所有同事对我的支持和帮助。我深深地爱着这个公司，我相信公司会越来越好。我相信，离开公司并不意味着断绝关系，我愿意随时为公司提供帮助和支持。希望我们有机会再次合作，共同创造更美好的未来。
祝公司事业蒸蒸日上，希望公司领导和所有同事都能够实现自己的职业梦想。
再见！
此致，
敬礼
老员工
老员工优秀辞职信 篇三
老员工优秀辞职信
员工提出辞职，一般情况下，是需要向单位递交正式的辞职信的。下面的是小编分享的与老员工优秀辞职信有关的文章，欢迎继续访问应届毕业生公文网!
尊敬的领导：
我很遗憾自己在这个时候向公司写出这份辞职报告。
提出辞职我想了很久，公司的环境对于员工很照顾很保)，鉴于我的个性，要在公司自我提升及成长为独挡一面的能手，处于保护的环境下可能很难。我自己也意识到了自己个性倾于内向，你们也有经常提醒我这一点，其实，这不管是对于公司培育人才或是我自身完善都是突破的难点。虽然我的观念是：人需要不断的发展、进步、完善。我也一直在努力改变，变得适应环境，以便更好的发挥自己的作用。但是我觉得自己一直没什么突破，考虑了很久，确定了需要变换环境来磨砺。
来到公司也已经不短的时间了，在这段时间里，得到了公司各位同事的多方帮助，我非常感谢公司各位同事。正是在这里我有过欢笑，也有过泪水，更有过收获。公司平等的人际关系和开明的工作作风，一度让我有着找到了依靠的感觉，在这里我能开心的工作，开心的学习。或许这真是对的，由此我开始了思索，认真的思考。
但是最近我感觉到自己不适合做这份工作，同时也想换一下环境。我也很清楚这时候向公司辞职于公司于自己都是一个考验，公司正值用人之际，公司新的项目的启动，所有的后续工作在公司上下极力重视下一步步推进。也正是考虑到公司今后在这个项目安排的合理性，本着对公司负责的态度，为了不让公司因我而造成的决策失误，我郑重向公司提出辞职。
我考虑在此辞呈递交之后的一个月内离开公司，这样您将有时间去寻找适合人选，来填补因我离职而造成的空缺，同时我也能够协助您对新人进行入职培训，使他尽快熟悉工作。
能为公司效力的日子不多了，我一定会把好自己最后一班岗，做好工作的交接工作，尽力让项目做到平衡过渡。离开这个公司，离开这些曾经同甘共苦的同事，很舍不得，舍不得领导们的尊尊教诲，舍不得同事之间的那片真诚和友善。
我是带着满身激情来到这里的，原打算在我们这里能有一番作为，现在看来这些远大抱负都将离我远去了。也许我是一个弱者，不能去面对困难与挫折，没能很好的预料到即将到来的暴风雨，以至于现在让我措手不及，不敢面对，面对重重压力，我只能选择逃避。一切的理想和抱负都是过眼云烟，在这繁忙的首都我终将迷失方向。
在短短的两年时间我们公司已经发生了巨大可喜的变化，我很遗憾不能为公司辉煌的明天贡献自己的力量。我只有衷心祝愿公司的业绩一路飙升!公司领导及各位同事工作顺利!
此致
敬礼
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写作禁忌
1、不要说上司坏话。如果你认为有必要向管理层反映一下上司的问题，要尽量以委婉的言辞口头提出。
2、不要满纸抱怨，抨击公司制度。
3、不要指责同事，尤其忌讳把同事的"罪行"白纸黑字写在辞职书上。
写作要求
1.态度恳切、措辞委婉。
2.不要批评对方。
3.含蓄性。
4.简
写作方法
辞职信第一段：写出辞职的心理(当然不一定是真的)，你可以写一些客套的句子。例如：经过多方面的考虑，我打算辞掉所从事的职位……，或者：因家中变故，我打算申请辞去我的工作。因此整个第一段可以这么写：
尊敬的人力资源经理：
您好!
经过我的.深思熟虑，我决定辞去我在公司所担任的职位，我知道这对于您来说，是非常难以作决定的事情。
第二段：说明您自己考虑的辞职的时间(尽管您提出辞职经公司同意后，公司的人力资源部将按照固定的离职日程办理离职手续，但这样说并不是画蛇添足，大多数情况下，你都能够争取到提早离开的时间)。
例如：
我考虑在此辞呈递交之后的2-4周内离开公司，这样您将有时间去寻找适合的人选，来填补因我离职而造成的空缺，同时我也能够协助您对新人进行入职培训，使他尽快熟悉工作。另外，如果您觉得我在某个时间段内离职比较适合，不妨给我个建议或尽早告知我。
第三段：说明您在这个公司里的经验积累，尽可能地去赞扬公司对您的栽培(不论您有多么大的委屈和气愤，都不应该在辞职信里表露)。
例如： 我非常重视我在"……公司"内的这段经历，也很荣幸自己成为过"……公司"的一员，我确信我在"……公司"里的这段经历和经验，将为我今后的职业发展带来非常大的利益。
最后，请务必使用亲笔签名，而且签名要尽量刚劲，并写好日期。
世界那么大，我想去看看。
