酒店传菜员个人辞职报告【精彩4篇】

酒店传菜员个人辞职报告 篇一

尊敬的领导:

我是贵酒店的一名传菜员,我在这里工作了两年时间。非常感谢贵酒店给予我这个工作机会,让我有机会学习和成长。然而,由于个人原因,我决定辞去目前的职位,寻找新的发展机会。

首先,我要感谢贵酒店给予我的培训和教育机会。在这两年里,我学到了很多关于餐饮行业的知识和技巧。我也学会了怎样与顾客进行良好的沟通和服务。这些经验对我的职业发展有着重要的意义,我将会一直受益于这些学习。

其次,我要感谢我的领导和同事们对我的支持和帮助。在我刚开始工作的时候,大家都非常耐心地教我如何进行传菜工作。大家互相帮助,让我能够快速地适应工作环境。在我遇到困难和挑战的时候,我的领导和同事们总是给予我鼓励和支持。这些帮助让我觉得非常温暖和感激。

然而,尽管我在贵酒店度过了一段愉快的时光,但是我认为现在是时候寻找新的机会了。我希望能够在新的环境中挑战自己,发展自己的职业生涯。我相信,通过贵酒店的培训和我在这里的工作经验,我将能够在新的岗位上取得更好的表现。

最后,我要再次表达对贵酒店的感谢和歉意。我感谢贵酒店给予我这个工作机会,让我能够学习和成长。同时,我也感到很抱歉,因为我要离开贵酒店,给贵酒店带来了一些不便。我会尽我最大的努力,确保在离职之前顺利完成手头的工作,并将工作交接得井井有条。

再次感谢贵酒店对我的支持和帮助。我希望贵酒店能够招聘到一位更加合适的传菜员,为贵酒店的发展贡献力量。

祝 贵酒店生意兴隆、蒸蒸日上!

酒店传菜员个人辞职报告 篇二

尊敬的领导:

我是贵酒店的一名传菜员,我在这里工作了三年时间。我对贵酒店的管理和服务一直非常满意,但是由于个人原因,我决定辞去目前的职位。

首先,我要感谢贵酒店给予我的工作机会。在这三年里,我学到了很多关于餐饮行业的知识和技巧。我也学会了如何与顾客进行良好的沟通和服务。贵酒店的管理团队一直非常注重员工的培训和提升,我也得到了很多机会参加各种培训和学习活动。这些经验对我的职业发展有着重要的意义,我将会一直受益于这些学习。

其次,我要感谢我的领导和同事们对我的支持和帮助。在我刚开始工作的时候,大家都非常耐心地教我如何进行传菜工作。大家互相帮助,让我能够快速地适应工作环境。在我遇到困难和挑战的时候,我的领导和同事们总是给予我鼓励和支持。这些帮助让我觉得非常温暖和感激。

然而,尽管我在贵酒店度过了一段愉快的时光,但是我认为现在是时候寻找新的机会了。我希望能够在新的环境中挑战自己,发展自己的职业生涯。我相信,通过贵酒店的培训和我在这里的工作经验,我将能够在新的岗位上取得更好的表现。

最后,我要再次表达对贵酒店的感谢和歉意。我感谢贵酒店给予我这个工作机会,让我能够学习和成长。同时,我也感到很抱歉,因为我要离开贵酒店,给贵酒店带来了一些不便。我会尽我最大的努力,确保在离职之前顺利完成手头的工作,并将工作交接得井井有条。

再次感谢贵酒店对我的支持和帮助。我希望贵酒店能够招聘到一位更加合适的传菜员,为贵酒店的发展贡献力量。

祝贵酒店生意兴隆、蒸蒸日上!

酒店传菜员个人辞职报告 篇三

  尊敬的领导:

  您好,首先非常感谢这一年来您们对我的关心及照顾,让我学到很多也体会很多,由于本人能力有限,很多工作上的疏忽和缺陷您们都能

宽容我并时时教导我前进,更是让我由衷的感激。

  我在传菜员的岗位上,所做的一举一动都代表着酒店,但是在这一年里,我在思想认识还有实际工作中并没有尽到这个责任,通过认真反思,主要原因有以下几点:

  一、工作时工作怠慢,热情度不高,在服务上缺乏灵活性和主动性。

  二、缺乏交流和沟通,信息反馈不及时,导致工作不协调。

  三、自身调节力差,情绪化严重。

  四、服务意识淡薄,没有真正的把客人的需求放在第一位。

  在这个时候提出这样的'申请,我知道让领导非常的为难,我要表示深深的歉意。为了酒店的形象及利益,我选择了离开,希望领导能够予以批准。

  此致

  敬礼!

  辞职人:

  20xx年xx月xx日

酒店传菜员个人辞职报告 篇四

  尊敬的主管、经理:

  你好!在酒店工作一段时间中,学到了很多知识,酒店的营业状态也是一直表现良好态势。非常感激公司给予了我这样的机会在良好的环境工作和学习。虽然在酒店里基础的业务知识及专业知识已经基本掌握,但俗话说“学无止境‘,有很多方面还是需不断学习。提出辞职我想了很久。酒店的环境对于服务员很照顾很保护(至少对于我们的个人利益来说)。鉴于我的个性要在酒店自我提升及成长为独挡一面的能手,处于保护的环境下可能很难。我自己也意识到了自己个性倾于内向,其实,这不管是对于酒店培育人才或是我自身完善都是突破的难点。虽然我的观念是:人需要不断的发展、进步、完善。我也一直在努力改变,变得适应环境,以便更好的发挥自己的作用。但是我觉得自己一直没什么突破,考虑了很久,确定了需要变换环境来磨砺。

  酒店近期人员变动较大,因此交接工作可能需要一个时期。我希望在7/15左右完成工作交接。这个时间也许比较紧,如果实施上有太多困难,我同意适当延迟一段时间。但是我还是希望经理理解。我希望在我提交这份辞程的时候,在未离开岗位之前,是我的工作请主管尽管分配,我一定会尽自己的职,做好应该做的事。另外,希望主管不要挽留我,其实,离开是很舍不得,原因自不用说明。但是既已决定,挽留会让我最终离开的时候更为难。谢谢!最后,希望公司的业绩一如既往一路飙升!主管及各位同仁工作顺利!

  此致

  敬礼!

  辞职人:

  20xx年xx月xx日

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