解除劳动合同证明书(实用6篇)
解除劳动合同证明书 篇一
尊敬的XXX先生/女士：
根据您与我公司签订的劳动合同，经双方协商一致，我公司决定解除与您的劳动合同。现将解除劳动合同的事实和过程作如下证明：
一、劳动合同信息
您与我公司签订的劳动合同编号为XXXXXXXXX，签订日期为XXXX年XX月XX日，合同期限为XX年/月/日至XX年/月/日。
二、解除原因
经过双方多次沟通和协商，考虑到我公司业务调整和您个人发展需求，双方一致同意解除劳动合同。解除原因如下：
1. 业务调整：由于市场环境变化，我公司的业务模式和需求发生了一定的变化，需要进行人员结构调整以适应新的发展方向。
2. 个人发展：您提出了自己的职业规划和个人发展需求，我们尊重您的选择并支持您寻求更好的职业发展机会。
三、解除流程
解除劳动合同的具体流程如下：
1. 双方协商：双方在解除劳动合同前进行了多次深入的协商和沟通，充分表达了各自的意见和诉求。
2. 解除协议：双方达成共识，签署了解除协议，明确了解除劳动合同的具体事宜和双方的权利义务。
3. 结算工资：根据劳动合同约定和相关法律法规，我公司将按照规定的时间和方式结算您的工资及相应的福利待遇。
四、其他事项
1. 请您在解除劳动合同后的XX个工作日内，办理相关手续，包括交接工作和归还公司财物等。
2. 如有需要，我公司将为您提供相应的离职证明和推荐信，以助于您顺利转入下一份工作。
3. 对于您在我公司的辛勤付出和贡献，我们表示衷心的感谢，并祝愿您在未来的职业生涯中取得更大的成就。
请您在收到此证明书后，核实相关信息的准确性，并尽快与我公司人力资源部门联系，以便进行后续的交接工作和相关事宜的处理。
此致
XXX公司人力资源部
日期：XXXX年XX月XX日
解除劳动合同证明书 篇二
尊敬的XXX先生/女士：
根据您与我公司签订的劳动合同，经双方协商一致，我公司决定解除与您的劳动合同。现将解除劳动合同的事实和过程作如下证明：
一、劳动合同信息
您与我公司签订的劳动合同编号为XXXXXXXXX，签订日期为XXXX年XX月XX日，合同期限为XX年/月/日至XX年/月/日。
二、解除原因
经过双方多次沟通和协商，考虑到您在工作中的表现和公司未来发展的需要，我公司决定解除与您的劳动合同。解除原因如下：
1. 绩效不达标：在您的工作表现中存在一些绩效不达标的情况，无法满足公司对于该职位的要求。
2. 公司发展需要：随着公司业务的发展和调整，原有岗位的需求发生了变化，需要对人员结构进行调整以更好地适应市场变化。
三、解除流程
解除劳动合同的具体流程如下：
1. 双方协商：双方在解除劳动合同前进行了多次沟通和协商，充分表达了各自的意见和诉求。
2. 解除协议：双方达成共识，签署了解除协议，明确了解除劳动合同的具体事宜和双方的权利义务。
3. 结算工资：根据劳动合同约定和相关法律法规，我公司将按照规定的时间和方式结算您的工资及相应的福利待遇。
四、其他事项
1. 请您在解除劳动合同后的XX个工作日内，办理相关手续，包括交接工作和归还公司财物等。
2. 如有需要，我公司将为您提供相应的离职证明和推荐信，以助于您顺利转入下一份工作。
3. 对于您在我公司的付出和努力，我们表示感谢，并希望您在未来的职业生涯中能够取得更大的成就。
请您在收到此证明书后，核实相关信息的准确性，并尽快与我公司人力资源部门联系，以便进行后续的交接工作和相关事宜的处理。
此致
XXX公司人力资源部
日期：XXXX年XX月XX日
解除劳动合同证明书 篇三
兹有本单位职工____________，性别_____，年龄_____，住址_________________________。劳动合同期限为__________年_____月_____日至__________年_____月_____日(或无固定期限、以完成必须的工作为期限)因__________________________________________________，根据《劳动法》第_____条第_____款第_____项规定，本单位解除该职工的劳动合同。特此证明。
(用人单位盖章)
______年______月______日
解除劳动合同证明书 篇四
兹有本单位职工______________________________，性别___________，年龄_____________，住址________________________________，身份证号______________________________。劳动合同期限为______年______月______日至______年______月______日。现因为_____________________________原因根据《劳动法》_____________________________等规定，本公司解除和该员工的劳动合同(无固定期限)，特此证明。
(公司用章)
_____年_____月_____日
解除劳动合同证明书 篇五
本单位与______________先生/女士(身份证号码或者其他有效身份证件号码：______________)签订的_______期限劳动合同，由于______________原因于_______年_______月_______日解除，其档案及社会保险关系移转至______________。该职工在本单位的相关工作状况：1.本单位与其最近一次签订的劳动合同期限为：自_______年___
____月_______日起至_______年_______月_______日止。2.该职工在本单位的所从事的工作资料或工作岗位为：_____________________。3.该职工在本单位的工作年限共计为：______________。
单位盖章：
_______年_______月_______日
解除劳动合同证明书 篇六
兹有本单位职工____________，性别______，年龄______，身份证号__________________，住址________________________。劳动合同期限为______年______月______日至______年______月______日。因__________________，根据《劳动法》规定，该职工自愿与本单位解除劳动合同。工资发至______年______月份，特此证明。
员工签名：
(用人单位盖章)
______年______月______日
