员工辞职申请书【精简6篇】
员工辞职申请书 篇一
尊敬的公司领导:
您好!我是贵公司的一名员工,我在这里工作了三年时间,得到了公司的培养与关怀。非常感谢公司给予我的机会和平台。然而,我经过深思熟虑,决定向公司提出辞职申请。
首先,我想感谢公司在我加入之初对我的培训和指导。在这三年的时间里,我逐渐成长为一个专业且有能力的员工,这离不开公司给予我的机会和支持。我也深知,公司在我身上所投入的时间和精力。为此,我非常抱歉给公司带来一定的困扰和损失。
其次,我想强调的是我对公司的感激之情。在这里,我与一群优秀的同事一起工作,我们相互学习、共同进步。公司的良好氛围和团队合作精神使我受益匪浅。我将永远珍视在公司的这段经历,并感激公司对我的帮助和支持。
然而,考虑到个人发展和职业规划,我认为现在是我离开公司的时候了。在这三年的工作经历中,我已经积累了相当的经验和技能,但我希望能够在其他领域有更多的挑战和发展空间。我相信,辞去目前的职位,将给我提供更多的机会去追求自己的梦想和目标。
在离开之前,我会尽我所能完成手头上的工作,并将工作交接做到尽善尽美。我也愿意在离开后为公司提供一定的协助和支持,帮助新人快速融入公司并顺利接手我的工作。
最后,再次感谢公司给予我的机会和支持。我深信,公司在未来会继续取得更大的成就,吸引更多的优秀人才加入。我衷心祝愿公司在未来的发展道路上一切顺利,取得更加辉煌的成绩。
衷心感谢!
员工辞职申请书 篇二
尊敬的公司领导:
您好!我是贵公司的一名员工,我在这里工作了五年时间,这段时间里,我得到了公司的培养与关怀。非常感谢公司给予我的机会和平台。然而,经过深思熟虑,我决定向公司提出辞职申请。
首先,我想感谢公司在我加入之初对我的培训和指导。这五年来,我在公司的工作经验让我收获颇丰,我从中学到了很多专业知识和技能。我也明白,公司在我身上所投入的时间和精力。为此,我非常抱歉给公司带来一定的困扰和损失。
其次,我想强调的是我对公司的感激之情。在这里,我与一群优秀的同事一起工作,我们相互学习、共同进步。公司的良好氛围和团队合作精神使我受益匪浅。我将永远珍视在公司的这段经历,并感激公司对我的帮助和支持。
然而,我认为现在是我离开公司的时候了。这五年来,我已经积累了相当的经验和技能,但我希望能够在其他领域有更多的挑战和发展空间。我相信,辞去目前的职位,将给我提供更多的机会去追求自己的梦想和目标。
在离开之前,我会尽我所能完成手头上的工作,并将工作交接做到尽善尽美。我也愿意在离开后为公司提供一定的协助和支持,帮助新人快速融入公司并顺利接手我的工作。
最后,再次感谢公司给予我的机会和支持。我深信,公司在未来会继续取得更大的成就,吸引更多的优秀人才加入。我衷心祝愿公司在未来的发展道路上一切顺利,取得更加辉煌的成绩。
衷心感谢!
员工辞职申请书 篇三
尊敬的x总:
您好!感谢您抽出时间阅览我的辞职报告,为此我深感歉意!
承蒙您的信任,给了我到本添公司工作的机会,非常感激公司给予了我这样的机会在良好的环境中工作和学习,让我在几个岗位上都得到了非常大的锻炼,不止是我自己很多人都看在眼里,公司给予我太多太多的无形财富了。在这里,我有我的认真负责,也有我的消极任性。一路走来,点点滴滴烙入脑海深处。因为要感激很多人,感激我的领导、感激那些与我朝夕相处患难与共的同事。是他们一直用一颗宽容的心,开导我、鼓励我、培养我。真的很感激这里所有的人容忍了冲动而暴躁的我!
提出辞职我想了很久很久,这么好的机会我都这样放弃,我自己内心都很恼火:我真是一个不懂珍惜的人。其实,选择离开真的是非常不舍,因为一些个人原因,个人的工作能力有限,而公司就像高速列车不断向前进,我却停滞不前。俗话说学无止境,人是需要不断发展、进步、完善的煤矿员工辞职申请书申请书。我也一直在努力改变,变得适应环境,以便更好的发挥自己的作用。但是我觉得自己一直没什么突破,而且重复性的工作让我产生了一些惰性。考虑了很久,我想我是需要去充充电,在有限的生命里尽量多学点知识,不让若干年后白发苍苍的自己后悔年轻时的无知。
在未离开岗位之前,我一定会尽自己的职责,做好应该做的事。最后,希望公司的业绩一如既往一路飙升,越走越顺!领导及各位同仁工作顺利,幸福快乐!
此致
敬礼!
申请人:xx
20xx年**月**日
员工辞职申请书 篇四
尊敬的公司领导:
您好!
非常感谢您给了我在公司工作的机会以及在此期间您所给予的帮助和关怀,由于一些个人的原因,很抱歉今天我在这里将提出辞职。希望公司领导能给给予同意和谅解。
由于本人仍然在试用期内,未能算为公司的正式员工,故烦请领导在我正式提出辞职请求后一天内尽快找人接手我的工作,谢谢领导的理解。
对于由我而为公司造成的不便我深感抱歉,真心希望****货运的业绩以后会一路飙升,在以后的发展中蒸蒸日上,也衷心祝愿各位领导与同仁在以后的工作中开心顺利,谢谢!
此致
敬礼
请辞人:
xxxx-xx-xx
员工辞职申请书 篇五
在我进入**医院近8个月以来,自认为工作表现虽然算不上出色,总也算得勤勤恳恳、尽力而为。在医院里,企划部是一个比较特殊的部门。需要很多感觉、思维上的创新和突破。为了更好的为医院贡献力量,我煞费苦心的为企划部营造一个轻松的、有一些人文关怀,同时又不失纪律的工作环境。打造一支“乡村俱乐部式的团队”说的就是这个意思。
从团队管理角度而言,我一直认为除了工作中的目标明确,流程规范、奖励机制等因素之外,最重要的就是一种具有感情关怀的工作坏境,和对未来有一种看的见,摸得着的共同的愿景。工作只是生活的.一部分,如果管理工作做的好,员工乐意放弃一些生活乐趣,把更多的时间投到工作中来。
企划部建立之初,企划部面对不太熟悉的业务和以前积压的许多事务,毫不胆怯,加班加点,尽可能的适应和胜任现在的工作(查一下考勤记录,企划部
的加班是很多的)。但任何的工作热情都不是从天上掉下来的,有一个信念支撑着员工:在**医院,再苦再累是值得的,即使现在不值,以后也会值。但是现在呢?我有些不确定。
**员工薪资一事,我非常困惑。这么简单的事情,为何这么难解决?**员工当时和**总监谈的薪资就是试用期*000,转正*500。**总监是当事人,他也是这么认定。我在场,我可以作证。至于**员工签字的那张表格,应该算作一个失误。她没细看————她信任我们医院,认为谈好的事情会有什么变化呢?结果,小吉来医院已经7个多月了,转正也已3个多月了,而我提交恢复**员工协议工资的书面报告也已快2个月了,但是,**员工的工资依然是*000块。
10月14日我又为此事找到人事总监**,依然无法解决。
在,大部分员工和医院的职能部门接触不多,在他们眼里,我是他们的领导,我就代表医院(**总监石集团的总监,在医院的时间很少)。而我一直在说这个如何如何的好。现在,发生了**员工这样的事情,而我交涉了近2个月毫无结果,员工会怎么看我,怎么看待这个医院?其实,我对医院的很多制度一直不理解。企划部绝大部分员工都没有办理外来人口综合保险,没有任何福利,即使有的那几个也是来医院半年以后才办的。什么叫只给优秀的员工办理?似乎我们医院的每个上海人都有三金吧?难道外地人比上海人贱?我们医院的绝大部分领导都不是
上海人吧?当然领导是不在乎的。但我们基层的员工呢?100多块的外来人口综合保险,不仅仅是福利的问题,还有尊严的问题。
还记得为了办公室装修,我夜里12:00从家里赶到医院,然后凌晨2点多再回家,第二天又照常上班;也记得为拍广告片我早上5点多爬起来,7点就赶到拍片现场……我说这些不是显摆自己,只是想说明我在**医院是在认认真真工作的,而且我不后悔我的认真。但以后不会了,我要辞职。
我热爱企划工作,我也热爱我的**总监和企划部员工,但我不热爱**医院,热爱不起来。我在**医院没有归属感,也从来体验不到**医院的企业文化和人文精神——————除了在企划部内部。
“哀大莫过于心死”,我这几天觉得心灰意冷,无心工作。这对医院和我个人都没有好处。所以我经过慎重考虑,提出辞职申请。又因为**员工一事人事部**总监说她解决不了,让我找企划总监总和公司老总。对于我辞职一事我想了想,她肯定也解决不了,所以此辞职报告只呈交总经理**先生,企划总监**先生。谢谢两位领导在
百忙之中审阅。
我将在**医院继续努力工作到10月底,以便医院安排后继工作。届时请批准我的离开,谢谢。当然如果**医院需要,我愿义务为**医院工作一周,以表示我对*总和*总的感谢(当然,我可以随时响应医院的要求提前离开)。同时,我不会泄露任何关于**医院的商业机密,也不会恶意攻击**医院和**医院的每一个人。这点素质我还是有的。
最后,还请总经理**先生考虑一下**员工一事和医院外地员工的福利。这是一些小钱,能收买一批人心,何乐而不为呢?况且,这都是劳动法本身规定的,花一些小钱,会少很多劳动纠纷的麻烦。这是我站在**医院的角度,为医院着想的一个小小的建议。此外,员工是用劳动而不是尊严换取薪水的。同时,劳资双方是一个平等的交易,员工并不欠医院什么。所以有些职位比较高的部门领导说话和做事要注意一些分寸,尊重是相互的。这是我真心实意的另外一个建议。
此致
敬礼!
辞职申请人:
员工辞职申请书 篇六
刘总:您好!
首先非常感谢您这几年来对我的信任和关照。
这段时间,我认真回顾了这半年来的工作情况,觉得来峰峰宾馆工作是我的幸运,一直以来我也非常珍惜这份工作,这半年多来老板对我的关心和教导让我感激不尽。在xx宾馆工作的半年多时间中,我学到很多东西,无论是交际方面还是做人方面都有了很大的改善,感谢老板对我的关心和培养,对于我此刻的离开我只能表示深深的歉意。非常感激这份工作给予了我很好的锻炼机会,但同时,我发觉自己从事这份工作心有余而力不足,长时间的工作让我有点吃不消。故我决定辞职,请您支持。
请您谅解我做出的决定。我将做到年底结束后离开宾馆,以便完成工作交接。我很遗憾不能为峰峰宾馆辉煌的明天贡献自己的力量。我只有衷心祝愿宾馆的业绩一路飙升!老板及各位同事工作顺利!
望领导早日批准我的申请,在此非常的感谢!
申请人:xxx