不积极参加活动检讨书【精彩3篇】

不积极参加活动检讨书 篇一

尊敬的老师/领导:

您好!

我写这封检讨书是为了对我最近在参加活动中表现不积极的行为进行反思和检讨。我深感自己的不积极参与给组织和团队带来了负面影响,同时也对自己的个人成长产生了阻碍。在此,我向您表示由衷的歉意,并承诺今后会积极改正。

首先,我认识到自己对于活动的不积极参与是不负责任的表现。作为一个成年人,我应该有自己的责任感和使命感,主动参与到组织和团队的活动中去,为实现共同目标做出自己的努力。然而,我却因为自身的惰性和舒适区而选择了逃避和懒散。这种行为不仅对自己的成长没有任何帮助,也让他人对我失去了信任和期望。我深刻认识到这种行为的错误,并决心改正。

其次,我意识到自己对于活动的不积极参与是对他人的不尊重。作为一个团队的一员,我应该尊重他人的努力和付出,积极参与到活动中去,共同为团队的目标而努力。然而,我却选择了自私和消极的态度,对他人的努力漠不关心,甚至给他人带来了困扰和负担。我深感自责和愧疚,并向受到影响的人表示真诚的道歉。我将努力改变自己,成为一个有责任心和尊重他人的人。

最后,我也认识到自己对于活动的不积极参与是对自己成长的阻碍。活动是一个锻炼自己能力和提升自己素质的机会,而我却选择了逃避和放弃。我意识到自己的行为是对自己未来发展的不负责任,也是对自己潜力的浪费。我深感悔过,并决心今后会更加珍惜这样的机会,全力以赴地参与到活动中去,不辜负自己和他人的期望。

通过对自己的反思和检讨,我深刻认识到自己对于活动的不积极参与是错误的,也是对他人和自己的不负责任。我向组织和团队表示诚挚的歉意,并承诺今后会积极改正,主动参与到各种活动中去,为实现共同目标做出自己的努力。

再次向您表示由衷的歉意!

此致

敬礼

不积极参加活动检讨书 篇二

尊敬的老师/领导:

您好!

我写这封检讨书是为了对我最近在参加活动中表现不积极的行为进行反思和检讨。我深感自己的不积极参与给组织和团队带来了负面影响,同时也对自己的个人成长产生了阻碍。在此,我向您表示由衷的歉意,并承诺今后会积极改正。

首先,我认识到自己对于活动的不积极参与是对团队凝聚力和合作精神的伤害。作为一个团队的一员,我应该积极参与到各项活动中去,展现出团队合作的精神,为实现共同目标做出自己的贡献。然而,我却因为自身的惰性和消极情绪而选择了逃避和懒散。这种行为不仅伤害了组织和团队的凝聚力,也让他人对我产生了负面评价。我深刻认识到这种行为的错误,并决心改正。

其次,我意识到自己对于活动的不积极参与是对自己个人成长的阻碍。活动是一个提升自己能力和拓宽自己视野的机会,而我却选择了逃避和放弃。我意识到自己的行为是对自己未来发展的不负责任,也是对自己潜力的浪费。我深感悔过,并决心今后会更加珍惜这样的机会,全力以赴地参与到活动中去,不辜负自己和他人的期望。

最后,我也认识到自己对于活动的不积极参与是对他人的不尊重。作为一个团队的一员,我应该尊重他人的努力和付出,积极参与到活动中去,共同为团队的目标而努力。然而,我却选择了自私和消极的态度,对他人的努力漠不关心,甚至给他人带来了困扰和负担。我深感自责和愧疚,并向受到影响的人表示真诚的道歉。我将努力改变自己,成为一个有责任心和尊重他人的人。

通过对自己的反思和检讨,我深刻认识到自己对于活动的不积极参与是错误的,也是对他人和自己的不负责任。我向组织和团队表示诚挚的歉意,并承诺今后会积极改正,主动参与到各种活动中去,为实现共同目标做出自己的努力。

再次向您表示由衷的歉意!

此致

敬礼

不积极参加活动检讨书 篇三

不积极参加活动检讨书

  尊敬的领导:

  您们好!公司于20xx年x月10日20点组织了抽查员工对公司数码产品了解情况的活动,本人未能准时出席,给公司带来极其负面的影响。我认真反思,深刻自剖,为自己的行为感到了深深地愧疚和不安

,在此,我向领导做出如下深刻检讨:

  这件事,虽然是一件偶然发生的事情,但公司于24小时前已通知各员工,每人有充份的时间做好领导抽查的准备,虽然抽查对本人来说有一定难度,但缺席它本身就是错误的,也从侧面反映了我工作责任心上的欠缺。作为公司的一员尤其是作为在试用期间的一名员工,绝不能无视公司规章、纪律。

  俗说“没有规矩不成方圆”因此无论我有何理由都不能成为违反纪律的理由,我也看到了这件事的恶劣影响,如果大家都像我一样自由散漫那怎么能及时把工作精神贯彻好、落实好,并且把工作做好呢?同时,如果在我们这个集体中形成了这种目无组织纪律观念,(本文由大学生个人简历网小篇为大家收集)为所欲为的不良风气,我们工作的提高将无从谈起。

  因此,这件事的后果是严重的,影响是恶劣的。在深感痛心的.同时,我也感到了幸运,领导的批评教育让我及时觉醒,这在我今后的人生成长道路上,即是一污点也是一次重要的转折点。所以,在此,我在向领导做出检讨的同时,也向你们表示发自内心的感谢。

  这件事后,我知道无论怎样都不足以弥补自己的过错。因此,我不请求领导对我宽恕,无论领导怎样从严从重处分我,我都不会有任何意见。同时,我请求领导给我一次机会,使我可以通过自己的行动来表示自己的觉醒,以加倍努力的工作来为我公司的工作做出积极的贡献,请领导相信我。预祝20xx年公司腾飞。

  检讨人:

  时间:2016/10/10

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