停薪留职申请书(最新3篇)

停薪留职申请书 篇一

尊敬的领导:

您好!我是贵公司某部门的一名员工,现就我个人的情况,特向公司提交停薪留职的申请。

首先,我想对公司的培养和关怀表示衷心的感谢。在我进入公司工作至今,公司一直给予了我很多的机会和培训,让我不断地提升自己的专业技能和工作能力。在公司的帮助下,我取得了一定的成绩,并且得到了同事和领导们的认可与赞许。我深感自己在公司的成长离不开公司的支持和关怀。

然而,在这个特殊的时期,我个人面临一些家庭和个人问题,需要放下工作,回家照顾家人和处理个人事务。虽然这个决定对我个人来说是艰难的,但我深信这是我目前最适合的选择。

首先,家庭是每个人最重要的依靠和支持。现在我的家人面临一些突发的困难,需要我亲自在身边照顾和帮助。我希望能够通过停薪留职的方式,能够更多地陪伴家人,为他们提供关爱和帮助。

其次,我个人也面临一些紧急的个人事务需要处理。这些事务需要我亲自去处理,如果继续全职工作的话,时间和精力无法兼顾。通过停薪留职,我可以有更多的时间和精力处理这些个人事务,确保一切能够顺利解决。

我希望公司能够理解我的决定并予以支持。我愿意在停薪留职期间,继续关注公司的发展,保持与同事和领导的沟通,并在有需要时提供帮助和支持。同时,我也愿意在停薪留职期满后,按照公司的安排,及时回到工作岗位,继续为公司的发展贡献自己的力量。

再次感谢公司对我的培养和关怀,感谢公司给予我停薪留职的机会。我相信,在公司的理解和支持下,我能够处理好家庭和个人事务,保持良好的工作状态,回到公司后继续为公司的发展努力奋斗。

此致

敬礼

员工甲

停薪留职申请书 篇二

尊敬的领导:

您好!我是贵公司某部门的一名员工,根据个人情况,我特向公司递交停薪留职的申请。

首先,我想对公司的培养和帮助表示由衷的感激。自从加入公司以来,公司给予了我很多的机会和平台,使我能够不断地学习和成长。通过公司的培训和指导,我提高了自己的专业素养和工作能力,取得了一定的成绩。公司的关怀和支持使我感到无比幸运和荣幸。

然而,由于个人的原因,我不得不暂时停止工作,处理个人事务。目前,我面临一些紧急的家庭问题,需要我回家处理和照顾。这些问题需要我亲自出面解决,无法通过远程工作或请假来解决。因此,我决定提交停薪留职的申请,以便能够全身心地投入到家庭事务中。

对于我的决定,我已经深思熟虑,并且对于工作的重要性和责任感有着清晰的认识。我明白停薪留职将会对公司的工作安排和团队的合作带来一定的影响,但我也相信,通过团队的共同努力和合理的安排,这些问题可以得到妥善解决。

在停薪留职期间,我将会保持与公司的联系,并随时关注公司的发展动态。我也愿意在有需要时,提供一些远程协助和支持。同时,我也会尽快处理好个人事务,以便能够尽早回到工作岗位,继续为公司的发展贡献自己的力量。

再次感谢公司对我的培养和支持。我深信,在公司的理解和支持下,我能够顺利解决个人事务,保持良好的工作状态,回到公司后继续为公司的发展贡献自己的力量。

此致

敬礼

员工甲

停薪留职申请书 篇三

停薪留职申请书

尊敬的公司领导:

自从去年9月成为电力系统员工至今已有一年多时间,通过这一年来在几个部门实习、工作,对电力系统工作有了一定的了解,个人得到了相应的提高,也学到了很多电力行业的专业知识。供电公司的工作是让很多人羡慕的,但是一年多来,由于我自身能力不足,自我感觉以我目前的状态不足以顺利完成日常工作,经常会因为个人能力和所学不能为公司的发展发挥最大的效能而深感愧疚。

房经理年初提出快乐

工作的理念以后,我反省过自己的工作,我发现自己未曾从工作中体会到快乐的感觉以及工作完成的成就感,反而因为不能完全为工作付出所学而感到愧疚,致使每天都以一种浑噩的状态去面对工作。这种心态在以安全第一电力工作中是极其危险的。

通过在工作中不断的反省,觉得我个人工作能力与公司目前的岗位设置和工作安排缺乏对应点,以致不能为公司创造个人的最高价值,而且在某些方面将影响到公司的工作。在这一年多的工作时间里我未曾在我的工作中体会到国家电网公司“努力超越,追求卓越”的企业精神,这说明我个人能力跟不上公司对人才的要求,没能达到一个优秀电力职员的标准,对此我深表歉意。

经过长时间的慎重考虑,结合目前公司人员编制的实际情况,为了减轻公司负担,我决定暂时离开目前的'工作岗位。总结我现在负责的工作跟公司的工资标准,我做的确实不够,这份工资我受之有愧。供电公司并不是养闲人的地方,我计划去重新学习一些专业知识和工作经验,以便日后能更好的为公司发展作出自己应有的努力。于此,特申请办理停薪留职相关事项以期日后学成归来为电力做出自己最大的贡献。若公司没有相应的停薪留职制度或相关政策,请批准我办理辞职事项。

感谢这一年多来关心帮助我的领导、专工以及情同手足的同事们。

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