微软CEO纳德拉致员工公开信(优质3篇)

微软CEO纳德拉致员工公开信 篇一

尊敬的微软员工们：

我希望以这封公开信的形式与大家分享一些关于我们公司未来发展的重要信息。

首先，我要感谢每一位员工在过去的一年里所做出的努力和贡献。正是因为你们的付出，我们才能够取得如此令人瞩目的成绩。我们在云计算、人工智能、智能设备等领域取得了突破性的进展，并且在市场上取得了巨大的成功。这些成就是我们共同努力的结果，我们应该为此感到骄傲。

然而，我们不能停留在过去的成绩上。如同我在过去的几年里一直强调的那样，我们必须不断创新和进步，才能够在竞争激烈的科技行业中保持领先地位。我们所面临的机遇和挑战是前所未有的，我们必须做好准备，以应对未来的变化。

在这个快速变化的世界中，我们将继续致力于推动数字化转型。我们将加大在云计算、人工智能和大数据等领域的投资，以提供更好的产品和服务。同时，我们也将加强与合作伙伴的合作，共同开发创新解决方案，为客户创造更多的价值。

作为微软的员工，你们是我们最宝贵的资产。你们的创造力、聪明才智和专业能力是推动公司发展的关键。因此，我们将继续关注员工的发展和福利，为你们提供更多的培训和发展机会，以帮助你们实现个人和职业的成长。

同时，我也要提醒大家，我们必须保持谦逊和开放的态度。只有不断学习和改进，我们才能够适应新的挑战和变化。我们要保持对新技术和新思维的开放态度，不断追求创新和突破。

最后，我想再次感谢每一位员工的辛勤工作。正是因为你们的努力，我们才能够取得今天的成绩。我相信，在我们共同的努力下，微软将继续发展壮大，并为客户提供更好的产品和服务。

祝大家工作顺利、身体健康！

纳德拉

微软CEO

微软CEO纳德拉致员工公开信 篇二

尊敬的微软员工们：

我希望通过这封公开信与大家分享我对于未来的一些看法和想法。

首先，我要再次感谢每一位员工在过去一段时间里的努力和付出。我们取得的成绩离不开你们的支持和协助。我们在过去的几年里取得了巨大的进展，但我们不能满足于此。我们必须保持饥饿和追求卓越的精神，才能够在竞争激烈的市场中保持领先地位。

在当前的科技行业中，变化是常态。我们必须时刻关注市场的变化和用户的需求，及时调整我们的战略和方向。我们要不断创新和改进，推出更好的产品和服务，以满足客户的需求。同时，我们也要保持开放和合作的态度，与合作伙伴共同开发新的解决方案，为客户提供更多的价值。

我们要重视员工的发展和福利。作为微软的员工，你们是我们最宝贵的资产。我们将继续投入更多的资源，提供更好的培训和发展机会，帮助你们实现个人和职业的成长。同时，我们也会关注员工的福利和工作环境，为你们创造更好的工作条件。

在未来的发展中，我们将加大在云计算、人工智能和大数据等领域的投资。这些领域是未来的发展方向，也是我们的核心竞争力所在。我们要抓住机遇，加强研发，推出更多创新产品和解决方案，为客户提供更好的用户体验。

最后，我要再次感谢每一位员工的辛勤工作和付出。我相信，在我们共同的努力下，微软将继续发展壮大，并为客户创造更多的价值。

祝大家工作顺利、身体健康！

纳德拉

微软CEO

微软CEO纳德拉致员工公开信 篇三

　　今天我很高兴与你们分享一个重要消息，公司刚刚宣布了收购LinkedIn的交易。从这封公开信中，你们可以看到LinkedIn首席执行官杰夫•韦纳(Jeff Weiner)和我本人对这项交易寄予的期望。

　　这项交易将全世界领先的专业云与全世界领先的职业网络融合在一起。我熟悉LinkedIn，这项交易也反映出网络与云服务确实是有区别的。我很清楚，LinkedIn的团队创建了一项非常出色的业务和用户超过4.33亿人的专业人才网络。

　　这是我出任首席执行官以来公司进行的规模最大的一次收购交易，因此我想谈谈自己对这项收购交易的看法。首先，我会考虑公司准备收购的资产是否能扩大我们的机会，是否有助于拓展我们的市场，这项资产是否带动了使用率和技术趋势，它是否与我们的核心业务和总体目标相匹配。

　　这些问题的'答案都是肯定的。我们追求的共同目标以增强人与组织的力量为核心内容。随着Office 365业务和Dynamics业务的成长，这项交易是我们实现重塑生产力和业务流程的目标的关键。

　　试想一下：人们如何找工作、学习技能、完成工作并且最终获得成功?这需要一个四通八达的职业网络。需要有一个充满生机的网络来将LinkedIn公开网络中的职业信息与Office 365和Dynamics中的信息对接起来。

　　这两方面的结合为新体验的出现创造了机会，比如让LinkedIn新闻聚合根据你正在做的工作来推送相关文章，Office则可以提供专家的人选建议，你可以通过LinkedIn与专家联系，帮助你完成正在做的工作。

　　随着这些体验变得越来越智能和令人愉悦，LinkedIn和Office 365的用户参与度就会上升，进而通过个人和组织付费服务和定向广告创造新的盈利机会。

　　我和杰夫都相信，我们还有很大的机会加快LinkedIn的成长，LinkedIn亦有可能凭借微软的资产和规模为其用户提供更多的价值。实际上，当LinkedIn的创始人雷德•霍夫曼(Reid Hoffman)与我讨论两家公司联手可能为我们带来的机会时，他说这是LinkedIn“重生”的时刻，公司有机会实现13年前定下的目标。

　　Office 365和Dynamics将因此获得巨大的机会。在过去的10年里，我们已经逐步将Office从一套生产力工具变成一款跨平台和跨设备的云服务。这项交易是Office 365和Dynamics与全世界最大和最有价值的职业网络连接在一起后向前迈出的又一步。我们可以开发出更多的新方法来提高职业人士的生产力，同时重塑销售、营销和人才管理业务流程。我已经有点等不及了，我迫切想要看到交易完成之后我们双方的团队开始共事，我们预计这项交易将在年内完成。

　　这项交易将加快LinkedIn的成长。为此，LinkedIn将保留其品牌和独立性，他们的企业文化也将保留下来，其实他们的企业文化与我们的企业文化非常相似。杰夫将继续担任LinkedIn的首席执行官，他将对我负责并进入微软高管团队。整合期间，我们将挑选一些关键项目并展开深入合作，最终为客户们提供全新的体验。科特•德尔本(Kurt DelBene)将与陆奇和斯科特•格斯里(Scott Guthrie)密切合作，主持整体整合工作。

　　我现在正在LinkedIn的加州园区里，杰夫、布莱德和艾米以及我本人将在太平洋时间上午8点45分召开一次投资者见面会，请在可行的情况下出席会议。之后，我将与LinkedIn的团队见见面。明天，我将召开一次面向微软员工的答疑会，我希望你们能参加。

　　如今，我对LinkedIn团队已有较深的了解，我们双方的企业文化有很多共通点。我们都非常关注个人和集团的成长，我们都能在我们所做的工作中找到深远的意义。我们将共同努力，改变世界。

　　我在加州北区畅谈我们想让专业人才更强的愿景时，Xbox团队正在加州南区召开的E3大会上分享我们想让游戏玩家更爽的愿景。E3大

会将于太平洋时间早上9点半开始，我建议你们读一读E3的新闻稿。

　　最后，如果你还没有注册过LinkedIn帐号，那就赶快行动起来，开始使用和学习更多的东西。

　　萨蒂亚(林靖东)