大学社团招新策划方案【推荐4篇】

大学社团招新策划方案 篇一：创新招新方式，吸引更多学生参与

随着大学生活的丰富多彩，社团活动在校园中扮演着重要的角色。然而，许多社团在招新时遇到了一些困难，无法吸引足够的学生参与其中。为了解决这一问题，我们需要采取一些创新的招新方式，以吸引更多的学生参与到社团活动中。

首先，我们可以利用现代化的宣传手段来吸引学生的注意。传统的海报和宣传册已经无法满足学生们的需求，他们更喜欢通过社交媒体来获取信息。因此，我们可以在校园内设立宣传展板，并利用学校的电子屏幕或社交媒体平台发布招新信息。另外，我们还可以邀请一些知名的校园网红或社团老成员来拍摄宣传视频，通过有趣的方式介绍社团的特色和活动内容。这样的宣传方式更具吸引力，能够引起学生的兴趣。

其次，我们可以举办一些有趣的招新活动，吸引学生们的参与。传统的招新展示会已经变得枯燥乏味，学生们很难对此产生兴趣。因此，我们可以设计一些与社团特色相关的游戏或挑战，让学生们在参与游戏的同时了解社团的活动内容。例如，对于音乐社团，可以设置一个音乐知识竞赛；对于运动社团，可以组织一个小型比赛。这样的活动既可以增加学生的参与度，又能够让他们更加深入地了解社团。

此外，我们还可以与其他社团或学院合作，举办一些跨社团或跨学院的活动。通过合作活动，不仅可以增加社团的知名度，还可以吸引更多不同背景的学生参与。例如，可以与艺术社团合作举办一个艺术展览，或者与体育社团合作举办一个运动会。这样的合作活动既可以提升社团的形象，又能够吸引更多的学生参与其中。

最后，我们还可以通过举办一些社团活动的预览课程或讲座，让学生们提前了解社团的运作方式和活动内容。这样的课程或讲座可以由社团的老成员或指导老师来主持，他们可以分享自己的经验和故事，激发学生们的兴趣。通过提前了解社团，学生们可以更好地选择适合自己的社团，并更有动力参与其中。

综上所述，创新招新方式对于吸引更多的学生参与大学社团活动至关重要。通过利用现代化的宣传手段、举办有趣的招新活动、与其他社团或学院合作以及举办预览课程或讲座，我们能够吸引更多的学生参与社团活动，丰富校园生活，促进学生的全面发展。大学社团招新策划方案 篇二：提升社团形象，增加招新效果

在大学生活中，社团活动扮演着重要的角色。然而，许多社团在招新时遇到了一些困难，无法吸引足够的学生参与其中。为了解决这一问题，我们需要提升社团的形象，增加招新效果。

首先，我们需要重新审视社团的定位和特色，明确社团的目标和发展方向。社团应该有自己独特的特色和文化，与其他社团有所区别。例如，音乐社团可以注重培养学生的音乐素养和表演能力；体育社团可以注重培养学生的团队合作和竞技精神。通过明确社团的特色和目标，可以吸引更多对该领域感兴趣的学生参与。

其次，我们需要提升社团的宣传力度，增加社团的知名度。社团的宣传不仅仅是在招新时进行，而是需要持续进行。可以通过海报、宣传册、展板等方式宣传社团的特色和活动内容。同时，我们还可以利用学校的电子屏幕或社交媒体平台发布社团的宣传信息。另外，可以邀请一些知名的校园网红或社团老成员来代言社团，增加社团的知名度和吸引力。

此外，我们还可以举办一些有影响力的社团活动，吸引更多的学生参与。这些活动可以是社团的展示表演、比赛或者公益活动等。通过举办精彩的活动，可以吸引更多的学生关注社团，并激发他们参与的兴趣。同时，社团应该注重活动的质量和创意，使活动成为校园中的亮点，吸引更多的学生参与。

最后，我们还可以与其他社团或学院合作，举办一些跨社团或跨学院的活动。通过合作活动，不仅可以增加社团的知名度，还可以吸引更多不同背景的学生参与。例如，可以与艺术社团合作举办一个艺术展览，或者与体育社团合作举办一个运动会。这样的合作活动既可以提升社团的形象，又能够吸引更多的学生参与其中。

综上所述，提升社团形象对于增加招新效果至关重要。通过明确社团的定位和特色、增加社团的宣传力度、举办有影响力的社团活动以及与其他社团或学院合作，我们能够提升社团的形象，吸引更多的学生参与社团活动，丰富校园生活，促进学生的全面发展。

大学社团招新策划方案 篇三

　　一、 活动前期准备阶段〈8月14日—9月2日〉:

　　针对现在攀枝花学院学生社团发展的现状，我社团现任领导集体对此次招新工作予以了相当的重视，特制定了一系列的招新措施和应急处理方案。

　　1、8月14日，协会召开领导人会议，商议招新工作细节，并用以后的三天进行可行性论断。

　　2、8月17日，协会再次召开领导人会议，确定要以后招新的工作，并实行的责任到人制。

　　3协会内部对招新可能存在的问题进行了相关的讨论，并制定出一系列问题解决的方案。

　　二、活动中期宣传阶段〈9月2日—9月20日〉;

　　在该阶段，我协会将张帖POP海报和通过展板宣传我们的社团，同时在阶段后期也会挂出宣传横幅，以提高我社团在新生中的知名度和影响力。

　　三、正式的招新工作阶段〈9月21日—9月24日〉;

　　在此阶段中，我们会向广大的的在校学生，特别是大一新生发放3000份余传单，以扩大宣传。与此同时，其它的宣传活动不但不会因此而停止，反而会有所加强。每天在10号公寓前设置招新现场，并高挂我协会会旗，吸引更多的人来注意和前来咨询。现场还有象棋的残局展示和各种竞技活动开展，以便吸引更多来访人员，这为赢取时间让它们更好的了解我协会创造一种可能。现场还将设立办公地点，有意向同学可以现场填表入会。

　　四、招新总结工作阶段〈9月25日—9月28日〉;

　　在此阶段中，我们将通过总结此次活动与招生策划相对比，找出成功与失败之处，作为协会发展中的经验总结。增强协会的工作统筹能力和协会的总体工作能力。

　　五、新成员大会〈9月29日〉;

　　大会中协会将对协会的'基本情况规章制度做以更详细的介绍，并对协会以后的工作加以简单讲解。此次大会还将组织会员进行相互认识和了解，并对攀枝花学院和攀枝花市相关情况进行的简单介绍，让协会新会员可以更快的适应此处新的环境和新的生活。

　　六、宣传工作:

　　1、悬挂会旗，吸引更多的人注意，扩大社团的知名度。

　　2、在全校范围内发放传单3000余份。发放传单扩大宣传面和引起更多的牌爱好者来关心我们社团，了解和加入我们社团。

　　3、Pop海报宣传。POP海报5张，将POP海报张贴于学校的张贴栏内，突显我社团的工作实力和特色，并尽一进扩大我社团的影响力。

　　4、在学校各院系进行迎新及以后的一段时间里我协会将动员全体已有会员进行宣传活动，以扩大我社团的影响力。

　　5、印有各式中国象棋的残局的横幅2幅，以突显我社团的特点及工作范围。

　　6、我协会还将通过校广播站和校报进行宣传。

　　7、招新现场残局展示及竞技可达到吸引牌爱好者到来，并激发他们的兴趣。为争取让他们更进一步了解我们的社团，说服他们加入社团创造一种可能。

　　8、除以上措施外，我协会还将制定出这学期的会员培训计划，使新生明白我社团是真心为会员服务的社团。以增强新会员对我社团的好奇心，从而加入我社团。

大学社团招新策划方案 篇四

　　一、招新目的

　　为了保证爱心家园农大分会有新鲜的血液的注入，有足够高素质的后备力量，能更有效地开展爱心家园总部和学校的工作，实现干部的新老交替，培养和壮大干部队伍，保证工作的连续性，本社将在9月中旬进行招新，欲借此达到以下效果:

　　1.宣传爱心家园农大分会的核心文化，让广大新老同学认识、了解我们社团。

　　2.吸纳一些有才华、有能力的同学到我们社团，为我们社团的发展注入新的活力。同时也给大家提供一个自由发挥的舞台，让大家能够尽情展示自己的聪明才智， 物尽其用，人尽其才 ，以承担起本届建设好社团的重任。

　　3.给个别能力较弱却积极进取，想得到锻炼的同学创造机会，在社团活动中学习，提高自己的独立策划、集体合作、动手和交际等多方面的。

　　4. 同时在学校宣传爱心公益，尽己所能，用一张张笑脸、一声声问候、一句句话语、一个个行动，帮助他人，服务社会。践行志愿精神，传递爱心，为建设安平乐道、平和生活的美好社会贡献力量。

　　二、招新细则

　　(一)招新对象

　　12级新生以及11、10、09级学生

　　(二)招新要求

　　1、有爱心，热衷公益活动。

　　2、承认爱心家园协会章程，自觉遵守协会各项规章制度。

　　3、思想品德好，热爱祖国，热爱共产党。

　　4、工作积极主动，耐心细心，责任心强，肯吃苦耐劳。

　　5、有一定的自我锻炼，自我管理意识，有组织能力，学习成绩良好。

　　6、具有团队合作精神，能够积极主动向组织靠拢。

　　7、所报协会社团少于3个。

　　(三)招新人数

　　各部门根据自身实际情况自由把握，在招新活动进行前，应将初步计划招收人数上报主席团。

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　　(四)招新形式

　　在招新时间内，申请人将申请表交到指定地点进行登记报名。初步筛选之后，由各部门分别进行面试，合格后经会长团批准方可进入爱心家园协会工作。

　　(五)招新时间及地点

　　时间:9月中旬(具体待定)

　　地点:具体安排

　　三、招新流程

　　(一)前期策划宣传

　　1、具体流程

　　宣传部利用宣传页、海报、横幅的形式告知爱心家园招新的信息。

　　2、要求

　　(1)海报内容新颖，形式多样化。

　　(2)宣传海报在多个地点张贴，安排人员在三角地带、教学楼、图书馆等多个地点的消息栏张贴海报进行前期宣传。