华夏银行成都分行招聘启事【优质4篇】

华夏银行成都分行招聘启事 篇一

华夏银行成都分行招聘启事

随着我国经济的不断发展，华夏银行成都分行作为一家重要的金融机构，在业务规模和市场份额上持续增长。为了适应业务发展的需要，我们现面向社会公开招聘一批优秀的人才，共同推动华夏银行成都分行的发展。

一、岗位需求

1. 客户经理

2. 风险管理师

3. 信贷审查员

4. 财务分析师

5. 人力资源专员

6. 数据分析师

7. IT技术支持

二、招聘条件

1. 具备本科及以上学历，金融、经济、会计等相关专业优先考虑；

2. 具备相关岗位工作经验者优先考虑；

3. 具备较强的沟通、协调和团队合作能力；

4. 具备良好的职业道德和责任心；

5. 具备良好的学习能力和问题解决能力；

6. 具备良好的英语读写能力。

三、招聘流程

1. 简历筛选：根据应聘者提交的简历进行初步筛选；

2. 笔试面试：通过简历筛选后，进入笔试面试环节；

3. 考察背景：对通过笔试面试的应聘者进行背景调查；

4. 终面面试：对通过背景调查的应聘者进行终面面试；

5. 录用：根据面试表现和综合评估结果，确定录用人选。

四、薪酬福利

1. 薪资待遇：根据应聘者的岗位和能力进行薪资面议；

2. 福利待遇：提供完善的社会保险、住房公积金、带薪年假等福利待遇；

3. 发展空间：提供良好的职业发展平台和晋升机会。

五、应聘方式

请将个人简历发送至邮箱：recruitment@huaxiabankcd.com，邮件主题请注明“华夏银行成都分行招聘应聘岗位+姓名”。

华夏银行成都分行诚邀优秀人才加入，共同开创更加美好的未来！

华夏银行成都分行招聘启事 篇二

华夏银行成都分行招聘启事

尊敬的求职者：

感谢您对华夏银行成都分行的关注与支持！为了适应业务发展的需要，我们诚挚邀请各位有志之士加入我们的团队，共同推动华夏银行成都分行的发展。

华夏银行成都分行是华夏银行在成都地区的重要分支机构，致力于为客户提供全面、高效、安全的金融服务。作为一家以客户为中心的银行，我们非常重视人才的发展和培养，并为员工提供广阔的职业发展空间和良好的工作环境。

加入华夏银行成都分行，您将有机会参与到金融业务的各个领域，并与业内优秀的专业人士共同成长。我们提供完善的培训机制和晋升通道，帮助员工实现个人职业目标的同时，也为银行的发展注入新鲜的力量。

我们招聘的岗位涵盖了客户经理、风险管理师、信贷审查员、财务分析师、人力资源专员、数据分析师、IT技术支持等多个领域。无论您是有经验的金融从业者，还是刚刚步入职场的新人，只要您具备相关专业背景和能力，都欢迎您的加入。

华夏银行成都分行将为您提供具有竞争力的薪酬待遇、完善的福利制度，以及良好的工作氛围和团队合作机会。我们相信，只有员工的满意和成长，才能带动华夏银行成都分行的持续发展。

如果您对我们的招聘岗位感兴趣，请将您的个人简历发送至邮箱：recruitment@huaxiabankcd.com，邮件主题请注明“华夏银行成都分行招聘应聘岗位+姓名”。我们将尽快与您联系，安排面试。

再次感谢您对华夏银行成都分行的关注与支持，期待您的加入，共同开创更加美好的未来！

华夏银行成都分行

华夏银行成都分行招聘启事 篇三

　　华夏银行成都分行，2002年04月08日成立，经营范围包括办理人民币存款、贷款、结算等。成都分行始终坚持"以客户为中心，以市场为导向"，以优质的服务和优良的产品，全力支持四川灾后恢复重建，积极支持四川经济社会发展，为把四川建设成为西部经济发展高地做出积极的贡献!

华夏银行成都分行招聘启事 篇四

　　一、招聘岗位及条件：

　　(一)公司客户经理

　　岗位说明：

　　1.完成上级下达的各项营销指标;

　　2.负责行业市场、客户的拓展和产品的推广工作;

　　3.对所分管的客户做好客户关系维护和金融服务工作;

　　4.负责所经办授信业务的贷前调查、贷后检查、收贷收息等工作;

　　5.负责相关总、分行重点行业、重点客户的延伸营销和服务;

　　6.负责有关客户信息、业务需求的收集、整理和反馈。

　　岗位条件：

　　1.年龄40周岁(含)以下，身体健康，大学本科及以上学历;2年及以上银行信贷业务工作经历，熟悉信贷政策和监管要求。

　　2.遵纪守法，廉洁自律，坚持原则，责任心强;未因违规违纪等问题受过相关处分，无不良记录，无重大岗位风险责任。

　　3.具有良好的团队合作精神和沟通协调能力。

　　4.具有较强的学习能力、分析能力和业务创新能力，能够敏锐捕捉客户及市场需求。

　　5.熟悉银行公司业务产品和流程，有较丰富的客户资源和较强的市场开拓能力。

　　工作地点：成都市主城区、新都、绵阳、德阳

　　招聘人数：10人

　　(二)小微企业客户经理

　　岗位说明：

　　执行分行建立的小微企业市场营销策略，开拓市场、搭建渠道、开发客户、为客户提供服务。

　　岗位条件：

　　1

.年龄35周岁(含)以下，身体健康，全日制本科及以上学历(研究生优先考虑);金融从业2年(含)以上，具有一定的信贷业务工作经验。

　　2.遵纪守法，廉洁自律，坚持原则，责任心强;未因违规违纪等问题受过相关处分，无不良记录，无重大岗位风险责任。

　　3.具有良好的团队合作精神和沟通协调能力。

　　4.具有较强的学习能力和业务创新能力，能够敏锐捕捉客户及市场需求。

　　5.熟悉银行小微企业产品和流程，有较丰富的`客户资源和渠道关系者优先。

　　工作地点：成都市主城区、龙泉驿、双流、绵阳、德阳

　　招聘人数：10人

　　(三)个人客户经理

　　岗位说明：

　　1.负责收集、反馈支行个人业务市场、客户信息;

　　2.负责支行个人客户的产品服务，开展客户开发和服务工作;

　　3.负责支行个人业务营销和品牌维护工作，在营销工作中加强业务联动和交叉营销;

　　4.负责落实个人信贷业务贷前调查、贷后检查、风险预警、收贷收息等尽职工作;

　　5.完成上级交办的其他任务。

　　岗位条件：

　　1.年龄30周岁(含)以下，身体健康，大学本科及以上学历(特别优秀者可放宽至大专学历)。

　　2.遵纪守法，廉洁自律，坚持原则，责任心强;未因违规违纪等问题受过相关处分，无不良记录，无重大岗位风险责任。

　　3.2年及以上银行工作经历，熟悉信贷政策、监管要求、业务管理流程，具备较强的营销能力、学习能力和分析能力。

　　4.拥有较丰富的客户资源和较强的市场开拓能力，良好的沟通协调能力和语言表达能力。

　　工作地点：成都市主城区、龙泉驿、双流、绵阳、德阳

　　招聘人数：15人

　　二、应聘须知

　　1.有意者请认真阅读“招聘启事”中的有关岗位说明及要求，在规定时间内登录华夏银行招聘网站(https://zhaopin.hxb.com.cn)，在线注册并填写个人简历后，选择相应岗位进行在线报名(每人最多可申请1个岗位)。

　　2.报名截止时间：2017年6月20日。

　　3.应聘者应保证提供资料的真实性，本行对应聘资料保密，恕不退还。

　　4.对初选合格者我行将通过短信、电话等方式通知参加笔试、面试，具体时间另行通知，请保持通讯畅通并随时关注招聘门户网站最新消息。

　　5.在招聘过程中我行不会向应聘者收取任何费用，请提高警惕，谨防受骗。

　　联系人：孙先生 联系电话：028-61112541

　　2017年4月26日