最新会议记录(经典5篇)
最新会议记录 篇一
最新会议记录
2021年10月15日，上午10点，公司召开了一次重要的会议。会议的目的是讨论当前的业务发展情况和制定未来的发展战略。以下是会议的详细记录：
1. 主持人介绍
会议由公司总经理李先生主持。他向与会人员介绍了会议的目的和议程，并提醒大家保持会议纪律和高效沟通。
2. 业务发展情况汇报
市场部经理王小姐向与会人员汇报了最近的业务发展情况。她提到了公司在新产品推广方面取得的进展，并分享了一些成功案例。她还指出了一些挑战和问题，希望大家共同讨论和解决。
3. 讨论制定发展战略
在业务发展情况汇报后，大家开始讨论制定未来的发展战略。各部门经理都发表了自己的意见和建议。财务部经理陈先生提出了一些建议，以提高公司的财务状况和利润率。技术部经理杨先生则提出了一些创新的技术方案，以提升产品的竞争力。销售部经理张先生则强调了市场营销的重要性，并提出了一些市场推广的策略。
4. 确定行动计划
经过讨论和交流，与会人员达成了一致意见，制定了下一步的行动计划。每个部门都确定了自己的目标和任务，并制定了相应的时间表和责任人。大家都表示将全力以赴，为实现公司的发展目标做出贡献。
5. 会议总结
会议在一个小时内圆满结束。李总经理对与会人员的积极参与和建设性意见表示感谢，并强调了大家的团队合作精神和责任心。他鼓励大家在工作中保持积极的态度和高效的执行力。
以上是2021年10月15日公司会议的最新记录。这次会议为公司的进一步发展指明了方向，并为各部门明确了目标和任务。大家纷纷表示将全力以赴，为公司的发展贡献自己的力量。
最新会议记录 篇二
最新会议记录
2021年10月20日，上午9点，公司召开了一次重要的会议。会议的目的是讨论人力资源管理和员工培训计划。以下是会议的详细记录：
1. 主持人介绍
会议由人力资源部经理张先生主持。他向与会人员介绍了会议的目的和议程，并提醒大家保持会议纪律和高效沟通。
2. 人力资源管理讨论
张经理首先向与会人员汇报了最近的人力资源管理情况。他提到了员工流动情况和福利政策的调整，并分享了一些改善员工满意度的措施。他还指出了一些存在的问题，希望大家共同讨论和解决。
3. 员工培训计划制定
在人力资源管理讨论后，大家开始讨论制定员工培训计划。培训部经理刘小姐提出了一些建议，以提高员工的专业技能和团队合作能力。她还介绍了一些培训资源和合作机会。各部门经理也纷纷表达了对员工培训的重视，并提出了一些具体的培训需求。
4. 确定培训计划
经过讨论和交流，与会人员达成了一致意见，制定了员工培训计划。计划包括内部培训和外部培训两部分。内部培训主要由公司内部专家和高级员工负责，外部培训则通过合作机构进行。每个部门都确定了自己的培训需求，并制定了相应的时间表和责任人。
5. 会议总结
会议在一个小时内圆满结束。张经理对与会人员的积极参与和建设性意见表示感谢，并强调了培训的重要性和对员工个人发展的支持。他鼓励大家在工作中不断学习和提升自己的能力。
以上是2021年10月20日公司会议的最新记录。这次会议为公司的人力资源管理和员工培训制定了明确的计划和目标。大家纷纷表示将积极参与培训，并将所学知识和技能应用到工作中，为公司的发展做出更大的贡献。
最新会议记录 篇三
导语：会议应该做好记录，将会议的事项记录下来。下面是小编收集的最新会议记录模板，欢迎参考。
最新会议记录 篇四
会议名称：小组会议
会议议程：讨论《政府工作报告》
时间：3月11日
地址：第二会议室
主持：刘××
出席：全组代表13人
列席：××日报社记者
许××代表说，××县教师去年几次闹事，主要矛盾是上边给政策，下边没有钱，老师的奖金不好兑现。应当说，东辽整个教育工作在全省不算落后，最大的问题是经费问题。农村中小学除人头费外，其余费用都是由农民负担。在5%的定项限额中，拿出1?2%给教育，比例不算小，有800多万元，可是去了人头费，剩不下几个钱。去年上边要求给教师增加补贴、资金，县里拿不出钱，经多方筹措只兑现了一部分，因而引起教师不满。教师们说，教育是治国之本，教师的地位提高了，为什么连奖金、补贴还解决不了?最后财政拿出一部分，乡镇拿出一部分，学校勤工俭学解决一部分。勤工俭学一块绝大多数没有解决。越是穷的地方，问题还越多。
赵××代表说，从××区的情况看，近几年教育事业发展比较快，二部制的问题解决了，倒 房的问题也基本上得到解决，但是教学质量普遍不高。区内7所中学，唯有三中好一点，小学上中学非常困难。在我们那里，学生进好学校要多交钱，转学也要多交钱。好的学校超额，差的学校没人愿意去。家长对学生读书也失去了信心。条件比较好的东山校，其实那里的老师也很可怜的。有时买粉笔没钱，平时上市里开会，车票还得自己报销。靠老师们轮流在收发室卖冰棍，洗理费也只能发2元钱。
吕××代表说，从1984年到1988年的5年间，全市教育经费支出12?554万元，是建国以来投入最多的时期，与其他各项社会事业比较，也是追加投资最多的。尽管如此，教育事业的困难还是挺多。全市不包括两县，超编教师达690人。一边是教师超编，另一边是能干的、水平高的教师又特别少。这说明教育本身的大锅饭比较严重。教师不管水平高低，能力大小，够年头就评职称，就长工资。这样不利于鼓励教师钻研业务，提高素质和水平。解决这个问题，光靠财政不行，要在教育系统进行优化组合，富余人员去开辟新的创收门路。要在实行校长负责制下，实行教师聘用制。
王××代表说，目前，在教师和科研队伍中，滥竽充数的太多了。只有初中毕业学历的21岁小姑娘，也成了助理会计师，28岁的高中毕业生也得了个工程师的职称。 王××代表气愤地说，和这些人平起平坐，我真想把自己的`工程师证书扔了。
谷××代表说，目前教育方面存在的问题比较多，也比较突出，已经引起了上上下下的高度重视。从现在教育的状况看未来是可怕的，特别是学校的思想政治工作，德育问题亟待加强 。
于××、曾××代表说，现在师生压力都比较大。一些年轻教师向钱看，不安心工作，学生两极分化。我们建议，要切实加强学校的思想政治工作，加强共青团和少先队建设。今后在招生时，对班级团、队干部的分数应适当放宽，以便调动、鼓励他们参与管理学校的积极性 。希望省里在这方面作出决定。
最新会议记录 篇五
时间：2010年4月8日上午
地点：管委会会议室
主持人：李××(管委会主任)
出席者：杨××(管委会副主任)、周××(管委会副主任管城建)、李××(市建委副主 任)、肖××(市工商局副局长)、陈××(市建委城建科科长)及建委、工商局有关科室 宣传人员。街道居委会负责人。
列席者：管委会全体干部
记录：邹××(管委会办公室秘书)
讨论议题：
1.如何整顿城市市场秩序。
2.如何制止违章建筑、维护市容市貌。
杨主任报告城市现状：我区过去在开发区党委领导下，各职能单位同心协力、齐抓共管在创建文明卫生城市方面取得了一定成绩，相应的城市市场秩序有一定进步，市容街道也较可观。可近几个月来，市场秩序倒退了，街道上小商贩逐渐多起来，水果摊、菜担、小百货满街乱摆……一些建筑施工单位沿街违章搭棚。乱堆放材料，搬运泥土撒落大街……这些情况严重地破坏了市容市貌，使大街变得又乱又脏;社会各界反应很强烈。因此今天请大家来研究 ：如何整顿市场秩序?如何治理违章建筑、违章作
业、维护市容……
讨论发言(按发言顺序记录)
肖××：个体商贩不按规定到指定市场经营，管理不得力、处理不坚决，我们有责任。这件事我们坚决抓落实：重新宣传市场有关规定，坐商归店、小贩归市、农民卖蔬菜副食到专门的农贸市场……工商局全面出动抓，也希望街道居委会配合，具体行动方案我们再考虑。 罗××(工商局市管科科长)：市场是到了非整不可的地步了。我们的方针、办法都有了，过去实行过，都是行之有效的，现在的问题是要有人抓，敢于抓落到实处。……只要大家齐心协力问题是能够解决的。
秦××(居委会主任)：整顿市场纪律我们居委会也有责任。我们一定发动群众配合好，制止乱摆摊，乱叫卖的现象。
李××(建委副主任)：去年上半年创建文明卫生城市时，市上出了个7号文件，其中规定施工单位不能乱摆战场。工棚、工场不得临街设置，更不准侵占人行道。沿街面施工要有安全防护措施……今年有的施工单位不顾市上文件，在人行道上搭工棚、堆器材。这此违章作业严重地影响了街道整齐、美观，也影响了行人安全。基建取出的泥土，拖斗车装得过多，外运时沿街散落，到处有泥沙，破坏了街道整洁。希望管委会召集施工单位开一次会，重申市府7号文件，要求他们限期改正。否则按文件规定惩处。态度要明确、坚决。
陈××：对犯规者一是教育，二是逗硬。“不教而杀谓之虐”，我们先宣传教育，如果施工单位仍我行我素不执行，那时按文件逗硬处理，他们也就无话可说。
周××：城市管理我们都有文件、有办法，现在是贵在执行，职能部门是主力军，着重抓，其他部门配合抓。居委会把居民特别是“执勤老人”(退休职工)都发动起来，按七号文件办事，我们市区就会文明、清洁，面貌改观……
与会人员经过充分讨论、协商，一致决定：
1.由工商局牵头，居委会和其他部门配合，第一周宣传、第二周行动，监督实施，做到坐商归店，摊贩归点，农贸归市，彻底改变市场紊乱状况。
2.由管委会牵头，城建委等单位配合对全区建筑工地进行一次检查。然后召开一次施工单 位
会议，对违章建筑、违章工场限期改正。一个月内改变面貌。过时不改者，坚决照章处理 。 散会。
主持人(签名)
记录人(签名)
