教师培训心得体会(精简6篇)

教师培训心得体会 篇一：提升教学能力的重要性

在参加教师培训的过程中，我深刻认识到提升教学能力的重要性。培训中，我学习到了许多新的教学方法和理念，对于我的教学工作有着极大的帮助。下面我将分享一些我在培训中所获得的心得体会。

首先，培训让我重新审视了自己的教学方式。在日常的教学中，我可能会陷入一种固定的教学模式中，缺乏创新和变化。而通过参加培训，我了解到了很多新的教学方法和技巧，这让我重新审视了自己的教学方式。我开始尝试使用一些新的教学方法，例如问题导学、小组合作学习等，发现它们对于学生的学习效果有着明显的提升。培训中的一次模拟教学活动更是让我深刻体会到了这些新方法的优势，我认识到只有不断创新和改进自己的教学方式，才能更好地适应学生的需求。

其次，培训让我了解到了一些先进的教育理念。在培训课程中，我了解到了一些国内外教育领域的最新研究成果和教育理念。例如，培训中介绍的“学习者导向”、“个性化教育”等理念，让我对于学生的学习方式和需求有了更深入的了解。我开始注重每个学生的个性差异，尊重他们的学习方式和节奏，通过个性化的教学来提升他们的学习效果。此外，我还了解到了一些国外先进的教育模式，例如芬兰的“终身学习”理念，德国的“双师制”教育等。这些新的教育理念和模式给了我很多启发，让我在教学中更加注重培养学生的终身学习能力和自主学习能力。

最后，培训提高了我对于专业知识的掌握和理解。培训中，我参加了一些专业知识的讲座和研讨会，学习了一些新的教材和教学资源。这些新的教材和教学资源丰富了我的教学内容，让我能够更好地向学生传授知识。同时，培训还提供了一些针对性的专业辅导，让我对于一些难点和问题有了更深入的理解。这些专业知识的提升，不仅提高了我的教学水平，还增强了我在教学中的自信心。

总的来说，参加教师培训让我深刻认识到了提升教学能力的重要性。通过培训，我重新审视了自己的教学方式，学习了许多新的教学方法和技巧。同时，培训还让我了解到了一些先进的教育理念和教育模式，提高了我的专业知识水平。我相信，通过不断学习和提升，我将能够成为一名更优秀的教师，为学生的成长和发展做出更大的贡献。

教师培训心得体会 篇二：培训带来的思考与改变

在参加教师培训的过程中，我经历了一次深刻的思考和改变。这次培训不仅让我学到了许多新的教学方法和理念，还让我重新审视了自己的教学态度和行为习惯。下面我将分享一些我在培训中所获得的心得体会。

首先，培训让我意识到了教师的角色与责任。在培训中，我了解到了教师不仅仅是知识的传授者，更是学生的引导者和榜样。教师应该关注学生的全面发展，注重培养学生的创新能力和综合素质。同时，教师还应该积极参与学校的教研活动和课题研究，不断提升自己的教学水平和专业能力。这些新的认识让我重新审视了自己的教学角色和责任，激发了我更加积极主动地参与教学工作和教育改革的热情。

其次，培训让我反思了自己的教学方法和行为习惯。在培训课程中，我参与了一些教学案例分析和教学实践活动。通过与其他教师的交流和互动，我发现了自己一些教学方法的不足和不合理之处。例如，我发现自己在课堂上过于依赖讲授，忽视了学生的主动参与和思考。我还发现自己在教学过程中存在一些行为习惯，例如批评和指责学生等，这些行为对于学生的学习积极性和自信心有着负面影响。通过反思和改进，我开始尝试使用一些新的教学方法和行为习惯，例如启发式教学、鼓励和赞扬学生等，发现它们对于学生的学习效果有着明显的提升。

最后，培训让我深刻认识到了学习的重要性。在培训中，我了解到了一些教育领域的最新研究成果和教育理念。我认识到只有不断学习和提升自己，才能适应社会的发展和学生的需求。因此，我决心要将学习作为一种习惯和态度，不断学习和积累新的知识和技能。同时，我还意识到了学习的方式和方法的重要性。在培训中，我学习到了一些学习方法和技巧，例如主动思考、总结和归纳等，这些方法和技巧让我更加高效地学习和提升自己。

总的来说，参加教师培训让我经历了一次深刻的思考和改变。通过培训，我意识到了教师的角色与责任，反思了自己的教学方法和行为习惯，并深刻认识到了学习的重要性。我相信，通过不断反思和改进，我将能够成为一名更优秀的教师，为学生的成长和发展做出更大的贡献。

教师培训心得体会 篇三

　　短暂的骨干教师培训生活，让我感受到的不仅是一些表象，而是有更多的收获。这次的培训，让我收获了许多专业知识，更收获到了一种无私的精神，专家老师们毫无保留的将他们多年的研修成果深入浅出的呈现给了我们，让我们在最短的时间内吸收。

　　在这一系列的讲座中，岳亚平教授讲座给我留下了深刻的印象。她从教育活动内容、活动目标、活动准备、活动过程、活动效果几个方面进行了具体详细地阐述，且利用大量案例指导我们分析、解读与调整，从关注教师的“教”和幼儿的“学”两个方面，让培训的教师充分理解幼儿的学应体现学习方式的“适宜性、参与性”；教师的教包括教学目标的适切性；内容的生活性、整合性、挑战性；过程的有效性等。

　　围绕幼儿开展的一切活动，包括给幼儿提供的物质、精神环境，都应体现正确的教育观、儿童观、教学观，考虑幼儿的实际需要，并指向幼儿未来的发展。在学习中不仅让我对评价活动有了更加深入的认识，也对我以后的工作具有指导意义，为提升我园教师的活动评价能力与反思水平提供了依据。

　　一、问题

　　专家们谈及到幼儿园教师专业标准的问题，以及为什么幼儿园教师不能像医生、律师、工程师、教授那样享有社会声望和社会地位，值得我们去深思与反思。这与我们老师队伍素质与专业化程度是不能分开的。教授从教师如何做才能成为研究型教师这方面入手，深入浅出的为我们幼儿教师的发展指明了道路。

　　二、榜样

　　几天来我们共参观了外院及六一二两所名园，很有感触。走进这两所幼儿园都有走进一所别墅的感觉。每一所幼儿园都有着高大挺拔的树木，如天鹅绒般的草坪，宽阔的户外游戏场、各种材料丰富的游戏室，各班温馨的家具、柔曼的窗帘，整洁的盥洗间。尤其值得我们学习的是每个年龄班的活动室内外都有丰富的活动区角和老师创设的幼儿作品展示区。

　　这些环境的创设无不体现出幼儿园的园本文化，以及教师的教育理念。环境是无声的教科书，利用隐形文化的教育功能，最能发挥幼儿的想象力，给孩子良好的视觉经验，让孩子浸润在有文化积淀的环境中，对孩子的影响不是短期能看出来的，但影响力绝对是深远的。

　　就这次看到的幼儿园，想到了自己的幼儿园。反思自己幼儿园，虽然资金保障上不能和我所看到的幼儿园相提并论，但重要的是要让自己的教育理念在环境上表现出来。给孩子提供花费少、利用率高、深受幼儿喜爱的低结构活动材料，充分发挥本地特有的自然资源，让孩子们的游戏活动更接近自然环境，更生活化，这是我要努力的方向。

　　最为欣赏的是幼儿园管理与特色教育突出的外院园长的精彩讲解，借用一句俗话：不怕做不到，只有想不到。在园长的讲解中，大量运用一线教师喜闻乐见的案例为我们深入浅出的剖析了管理中存在的困惑，让各位教师明确了管理的方法，如：规则的引导，情感的沟通，互动指导，榜样激励、目标指引等等。园长充满激情，睿智，大方而富有感染力的讲解在我心中埋下了榜样的种子，榜样的力量是无穷无尽的，相信在我们日后的工作中影响深远。她们幼儿园自主教材、自主活动的研发，让孩子们真正的释放自己，是值得我们去倡导和学习的。

　　三、修身

　　这一点不是谈专家们的讲座，这是我从参加培训第一天至今思想上发生的转变。如今的社会生活是一个快节奏、压力大的大环境。留给我们真正静下心来去思考，去学习，去探究的时间很少。这次培训的安排，把来自洛阳市的幼教同仁随机组合分班分组，提供了大家相识相知的好机会。难得有缘让原本不同环境的同行们真正同吃同住在一起，彼此亲近，交流，建立感情。各县区不同的学前教育的发展，好的做法，好的想法，彼此碰撞出了火花，并且今后还会在网络中不断联系与交流。

　　几天的短暂相聚，收获的思想不断，友谊不断，与教授的联系不断，走出骨干教师的培训，相信我们的路会越走越宽。

教师培训心得体会 篇四

　　20xx年12月10日，z区教学技能培训暨青年教师成长论坛在九中举行，通过观看录像以及听几位教师的报告，我收获很多，感触也很多。我认为要想成为一名合格的好教师应该具备以下几点：

　　一、时刻保持一个良好的心态

　　教师是一份平凡的职业，教师的工作也是平平常常的，心态决定教师的素质和教育教学工作业绩，正如张主任所说，教师应当克服小满心理，避免浮躁心理，以良好的心态面对挑战，适应时代发展的需要。同时，教师应当唤醒自主意识，很多工作需要我们主动去做，这样不但会锻炼自己，也提高了自身的素质。任何人都有自己的缺陷，都有自己相对较弱的地方，只要不断学习，学会学习，就会成功。

　　二、不断加强自身基本功训练

　　新课程对教师教学基本功提出了新的要求。教师不仅要有三字一话的基本功，还要有倾听交流的基本功、使用多媒体课件的基本功、对学生学习指导的基本功、课程资源开发和利用的基本功、教学评价的基本功、新理念下行动研究的基本功等等。作为新教师，我们年轻，有朝气，充满活力和热情，这是我们的优势，我们要利用自身的优势去学习，去探索，争取让自己的羽翼更加丰满起来，并最终展翅飞翔。

　　三、反思是新教师快速成长的途径

　　几位优秀教师的成长经历不同，但他们都在传达着一个共同的信息：多读书、多反思、多积累。就像黄老师所提到的美国教育心理学家波斯纳的一个教师成长公式：成长=经验+反思。作为新教师，我们刚开始难免会迷茫，难免会遇到这样那样的问题，这就需要我们多请教，多读书来学习他们宝贵的经验，同时我们也要学会反思，反思自己的教学行为，包括教材解读与设计、教法与学法的选择、课堂细节的处理等。我们还要反思为人处事，反思一切可以反思的东西，边反思边记录，为自己积累教育教学的宝贵财富。

　　四、关爱学生，信任学生

　　孩子的心灵是最脆弱最敏感的，教师要用自己的真心去呵护去爱他们。我们要承认个体发展的差异性，因材施教，对那些所谓的“差生”我们更应该倾注自己的爱，努力从他们身上找到闪光点，帮他们找到自信，我们要相信他们也是很棒的，他们有很大的进步空间。

　　屠格涅夫说过：“你想成为幸福的人吗？但愿你首先学会吃得起苦。”我会用自己的行动去实现做一名好教师，幸福的教师的梦想！

教师培训心得体会 篇五

　　这是我第一次参加小学美术教师的培训，这次的培训经历使我受益匪浅。虽然仅一个下午的时间，但是却让我对美术这门学科有了新的认识，美术不再是以前老师在黑板上画，学生在台下照画了，现在的美术是一门了不起的艺术，生活中处处充满了美术。对美术的知识也得到了提高，教育观念也得到了冼礼。

　　总之只字片语难以尽述，以下是我的一些此次培训的心得体会：

　　一、兴趣是学习美术的基本动力之一。

　　在课堂上应充分发挥美术教学特有魅力，努力使课程内容呈现形势和教学方式都能激发学生的学习兴趣，并使这种兴趣转化成持久的情感态度。同时将美术课程内容与学生的生活经验紧密联系在一起，强调了知识和技能在帮助学生美化生活方面的作用，使学生在实际生活中领悟美术的独特价值。

　　二、用真心、真情的去教美术。

　　在教学中，教师要有好奇心，专业精神。同时教师要放的开，注重师生互动，大力利用肢体语言及优美的语言的应用，充分调动孩子的积

极性。在教书过程中特别注重育人教育，要做到既教书又育人。

　　三、在教学中，尽可能让学生主动参与自主学习。

　　教学以学生为主体，通过欣赏、体验感受、探索、总结、想象、创作、评价的过程，引导学生深入理解感受美术作品的美，使学生的创作欲望倍增。尽可能的给孩子创造一个宽松的学习空间，使整节课沉浸在艺术的氛围中。同时，要突出了美术学科的特点，学生运用多种形式，设计出精美的、主题丰富的作品。因此教学中要多采取活动的形式开展，活动是否有收获，即活动要为教学目标服务。设计的活动要呈现一个知识点。

　　四、在美术教学中，注重面向全体学生。

　　以学生发展为本，培养他们的人文精神和审美能力，为促进学生健全人格的形成，促进他们全面发展奠定良好的基础。使学生形成基本的美术素养。在上美术课，要有美术元素在里面，情感态度价值观也要自然的体现。不光要教孩子的技巧，还要教孩子的思维。对待学生眼光要放高些，学生掌握的技巧放的低一些，给学生更宽、广的一个思路。世界上最复杂的物体，都可以归纳成简单的几何图图形。换个角度去看同一事物，会有意想不到的效果。

　　五、在教孩子的过程中，一定要考虑到学生的能力，给学生的思想要保持一致。

　　一定要联系学生的生活实际，联系学生的生活经验。让孩子关注自己身边的一些关于美术方面的东西。要从生活中，理解线条等美术知识，如：头发、树（年轮）等。培养孩子搜集素材的能力。高段学生要注重培养自学的能力。提问学生其实也是引导学生的一个重要过程。示范的作用，要处理好示范的关系，教师要作为学生的楼梯，孩子要借助于老师向上爬。

　　六、在上欣赏课时，不仅要学会欣赏，还要学会评述。

　　美术语言要让孩子多使用一些。尤其是欣赏评述课中，让他们把自己的感觉说出来。

　　七、生活中一些常见的东西，经过高度概括、提炼，用最简洁的点线面来表现。

　　点线面的联系，是美术语言中最基本的。要让学生了解艺术创作，不仅只是用纸、用笔。要理解材料的多样性。

　　八、在对待学生作业时要做到：三个不一样。

　　即，与同学画的不一样；与欣赏的画的不一样；与过去画的不一样。学生的作品，要有趣味性，可操作性，并不一定要求很高。

　　九、教学中强调综合性评价的激励功能。

　　在评价方式上以自评、同伴评为主，结合老师的评价，使评价进一步民主化，多样化，充分体现了评价的多元功能，让学生体验到成功的乐趣。同时使学生的综合能力得到提高。

　　通过本次学习培训，在今后工作中，我将会不断的学习，多体会感受所学的知识，并用于实践中，全面提高自身的综合素质，为学生提供更好更优质的服务。

教师培训心得体会 篇六

　　全面实施信息技术素质教育，全面实施信息技术课程改革是当前教育领域的一场深刻变革，作为这场变革中站在第一线的我在不断地学习新课标，尝试着正确领会新课标的精神和理念，期望能更好地应用于教学实践，为信息技术课程建设尽自己的微薄之力。看了那篇文章我觉得有所感触，所以又去看了有关的知识现把学到的知识和大家一起来学习。

　　新课程改革的重点之一是如何促进学生学习方式的变革，学习方式的变革迫在眉睫！它关系到我们的教育质量，关系到师生的校园生活质量。我们今天必须倡导新的学习方式，是自主学习、合作学习、探究学习的`学习方式。这也是实施新课标最为核心和最为关键的环节。新课标强调师生互动、互教互学。

　　引用沃德的一句话说“平庸的老师传达知识;水平一般的老师解释知识;好的老师演示知识;伟大的老师激励学生去学习知识。”教师们都明白这样一个道理：要想让学生学到东西，学生自己得渴望学习，而不是要老师逼着学。实现这一学习目标的惟一办法就是让学生在学习过程中担任主角。任何老师都不能让人学好，学生必须愿意学习，而且努力学习才行。

　　新课程理念认为学习是一项参与性的活动。学生学习的方式是实践——不断实践，直到学习成为他们的第二本性为止。而无论是自主学习还是合作学习亦或是探究学习体现的正是学生亲身的体验和实践。听新课标指导下的老师上课，你会明显地体会到他们很少这样做：在课堂上滔滔不绝地讲，让学生把每天的讲话记录下来。相反，让学生主动学习的观念似乎是头脑中根深蒂固的理念，自然而然的行为。运用苏格拉底式的教学原则，向学生提问，鼓励学生讨论，对话和辩论，希望学生去思考、推理和交流，其目的是给学生足够的机会去尝试：体验成功，品尝失败，得到提高和进步。这种方法给学生传达出信息是：教师尊重学生的意见，而且相信学生的能力。有一句古话说，如果你认为他们行，他们就行。

　　多年来，学生已习惯于教师讲、学生听、做笔记、课后背。如何让学生“动”起来，老师们确实动了一番脑筋，可当学生真的“动”了起来以后，新的问题又出现了，学生积极参与学习，课堂气氛空前活跃，学生提出各式各样的问题，有些甚至是令人始料不及的，课堂纪律难以控制，教学任务难以完成，最令人担心的是考试怎么办？课改使学生思维变得活跃了，他们的自我意识增强了，甚至敢于向教师挑战，教师得放下架子，学会蹲下来欣赏学生，学会换位思考，有勇气承认自己有不懂的地方，愿意与学生共同探讨。因此一节课，无论怎么准备，都不会尽善尽美，课堂上会发生很多事先无法预知的情况，有时教学任务没有完成，这是很正常的，但学生在某一方面获得了充分的发展，就应当肯定。

　　新教材最大的特点是它的开放性，并且采用了现在比较流行的任务驱动模式来设计教材。学生并非空着头脑进入教室，在日常生活中，在以往的学习生活中，他们已经形成了广泛而丰富的经验和背景知识，从自然现象到农家生活、社区活动，他们几乎都有自己的看法。而且，有些问题即便他们还没有接触过，没有现成的经验，但当问题一旦呈现在面前时，他们也可以基于相关的经验，依靠他们的认知能力形成对问题的某种解释，这并不是胡思乱想，而是从他们的经验出发来推出的合乎逻辑的假设。

　　所以，教师的备课不仅要备教材，而且要备学生。教师从学生的经验出发，贴近学生的生活实际，从问题情境出发，引导学生探究学习、体验学习。这样的课堂学习才有的放矢。然而这种全新的编排体例和教学要求上的变化，与教师教学习惯产生强烈的冲突，矛盾日益突出。但我们却坚信有了矛盾才会有改变、有进步。