电梯维保工作总结(实用4篇)
电梯维保工作总结 篇一
随着城市化进程的加快，电梯在我们的日常生活中扮演着越来越重要的角色。而电梯的正常运行离不开维保工作的细致和认真。作为一名电梯维保工作人员，我在过去一段时间里深入参与了电梯维保工作，通过对维保工作进行总结和反思，我认识到了维保工作的重要性，并从中获得了一些经验和教训。
首先，维保工作需要高度的责任心和敬业精神。电梯是人们生活中的重要交通工具，一旦出现故障，可能会给人们的生命安全带来严重威胁。因此，作为电梯维保工作人员，我们必须时刻保持高度的责任心，严格按照维保计划进行工作，确保电梯的正常运行。同时，我们还需要保持敬业精神，不断学习和提升自己的技能，以更好地应对各种维保工作中可能出现的问题。
其次，维保工作需要细致和耐心。电梯维保工作中，有很多细小的部件需要进行检查和维修，需要进行详细的记录和报告。这就要求我们在工作中要细致入微，不能有丝毫马虎。同时，由于电梯维保工作中可能会遇到各种各样的问题，我们必须要有耐心，不能急躁和冒进。只有细致和耐心地完成维保工作，才能确保电梯的正常运行。
再次，维保工作需要团队合作。电梯维保工作通常需要多个人员的协同合作，包括维保工作人员、技术人员和管理人员等。只有团队成员之间相互配合，共同努力，才能保证维保工作的顺利进行。因此，作为维保工作人员，我们要加强与团队成员的沟通和协作，共同解决遇到的问题，并及时分享和传递经验，以提高整个团队的维保效率和质量。
最后，维保工作需要不断学习和创新。随着科技的不断进步，电梯的技术也在不断更新和升级。因此，作为电梯维保工作人员，我们需要不断学习和掌握新的维保技术和知识，以适应新技术的发展和应用。同时，我们还应该积极参与维保工作的改进和创新，通过引入新的工作方式和方法，提高维保工作的效率和质量。
综上所述，电梯维保工作是一项重要而细致的工作，需要我们具备高度的责任心和敬业精神，细致和耐心，团队合作以及不断学习和创新的能力。只有这样，我们才能更好地完成维保工作，确保电梯的正常运行，为人们提供安全和便利的出行条件。
电梯维保工作总结 篇二
随着城市化进程的不断加快，电梯维保工作的重要性日益凸显。作为一名电梯维保工作人员，我在过去一段时间里深入参与了维保工作，通过对维保工作的总结和反思，我发现了一些问题和不足，并从中获得了一些经验和教训。
首先，我发现一些维保工作人员对于维保计划的执行不够严谨。有时候，由于一些临时的事情或个人的原因，维保工作人员会出现迟到或旷工的情况，导致维保计划无法按时进行。这就给电梯的正常运行带来了一定的风险。因此，我们需要提高维保工作人员的责任心，加强日常管理，确保维保计划的严格执行。
其次，我发现一些维保工作人员在维保工作中存在着技术不过关的问题。由于电梯的技术不断更新和升级，需要维保工作人员不断学习和掌握新的维保技术和知识。然而，一些维保工作人员在维保工作中没有及时跟进新技术的发展，导致维保工作的效果不尽如人意。因此，我们需要加强对维保工作人员的培训和学习，提高他们的技术水平和维护能力。
再次，我发现一些维保工作人员在维保工作中缺乏沟通和协作的意识。由于电梯维保工作通常需要多个人员的协同合作，包括维保工作人员、技术人员和管理人员等，因此，如果没有良好的沟通和协作，就会导致维保工作的延误和质量问题。因此，我们需要加强团队成员之间的沟通和协作，建立良好的工作关系，共同解决遇到的问题，提高维保工作的效率和质量。
最后，我认识到维保工作是一项需要持续改进和创新的工作。随着科技的不断进步，电梯的技术也在不断更新和升级。因此，我们需要不断学习和掌握新的维保技术和知识，以适应新技术的发展和应用。同时，我们还应该积极参与维保工作的改进和创新，通过引入新的工作方式和方法，提高维保工作的效率和质量。
综上所述，通过对电梯维保工作的总结和反思，我认识到了维保工作中存在的问题和不足，并从中获得了一些经验和教训。我相信，在今后的工作中，只要我们加强责任心和敬业精神，提高技术水平和维护能力，加强团队合作，不断学习和创新，就能更好地完成维保工作，确保电梯的正常运行，为人们提供安全和便利的出行条件。
电梯维保工作总结 篇三
时间如梭，转眼间又将跨过一个年度之坎，回首望，虽没有轰轰烈烈的战果，但也算经历了一段不平凡的考验和磨砺。随着电梯生产能力的迅速增长，技术发展潮流及产品结构日趋合理，行业标准进一步完善。同时也加深了电梯行业对其维护人员的素质要求。为了跟上时代步伐，我始终严格要求自己，努力学习相关专业知识，加强自身实践能力，为以后的工作积累了切实的操作流程经验。
在工作中积累经验，正如，达尔文所说“知识和经验都来源于常识”。而我的工作就是不断的总结和回顾工作中碰到的常见故障现象，加以细分并提高判断的准确性。记得刚开始工作的第一年，我判断一次不关门不运行故障需要两个小时，现在判断一次不关门不运行故障的时间缩减到了原来的五分之一，大大挺高了排故效率。
电梯的故障虽然有上千种，但是主要分为两类：一类是电气故障，另一类是机械故障。机械故障维修拆卸时，需要认真核实各零部件的安装位置和工作面状况。多数故障可通过听，声音发出位置;看，变化运动过程;感，振动平稳度;闻，电气电弧击穿空气时散发的味道R22;R22;等排除。虽然方法简单，步骤繁琐，但我时刻要求自己不能遗漏任何异常状况。
多年的工作告诉我，认真总结是提高自己的技术水平的最有效方法之一。每次遇到疑难问题的时候，我都将解决方法一丝不苟的记录下来。平常工作之余，我总是翻开看看，温故而知新，不断启发我自己创新优化排故流程。作为一个电梯维保人员，我深深懂得：自己既是一个管理者，更是一个执行者。要及时的把信息反馈给领导，更好地与各部门沟通，认真落实电梯安全管理规范及日常保养维护规定，把工作从被动维修变为主动维护;同时需要加强与有关单位联系，协调电梯维护与物业管理之间的关系，以求得使用单位或用户的支持。保养的目的是什么?保养的目的重在减少维修，延长电梯使用寿命，试问，有几人知晓其中之精髓。在多年的工作中，我有的工作也会因为自身的局限性造成用户的不便，很多疑难的问题由于对新机型的不了解导致无法快速排出故障。时代在进步，电梯的科学技术应用不断变化，所以我今后一定多了解新的机型，深入的学习相关的书籍。“打铁还需自身硬”不断学习新技术新工艺，更好地为用户服务。在总结了以往的工作经验教训之后，我更加明确了今后的工作目标以及行动计划：
1、努力完成自己的本职工作，提高自身的服务质量、服务态度、及时处理突发事件的能力。
2、协同好本单位同事的关系，发挥团队能动性，将工作安排情况及时向领导汇报，将维保方案及时向物业传达，高效完成日常维护工作，迅速对电梯故障作出反应。
3、开展好工作的同时，规划好自身的学习计划，向高一级技术水平努力奋斗。
4、跟进改革开放的步伐，发挥自身的能动性，将自己的所学服务于社会。用自己微博的力量为广大人民群众提供乘坐电梯“上上下下的享受”而努力。
在多年的工作中接触到了许多新事物、产生了许多新问题，也学习到了许多新知识、新经验，使自己在思想认识和工作能力上有了新的提高和进一步的`完善。在日常的工作中，我时刻要求自己从实际出发，坚持高标准、严要求，力求做到业务素质和道德素质双提高。在今后的工作中，我会继续努力，多向领导汇报自己在工作中的思想和感受，探讨工程上的难点和要点，及时纠正和弥补自身的不足和缺陷，从而提高自身涵养与整体素质。
电梯维保工作总结 篇四
20XX年即将过去，回顾一年的工作，紧张忙碌的工作场面又一一呈现在面前，中国大学网范文之工作总结：电梯维保工作半年总结。一年来电梯
维保专业在服务中心领导，工程经理的亲切关怀和具体指导下，取得了长足的进步。电梯维保专业的工作取得了业户的认可，在取得成绩的同时，工作中也存在不足，值得认真总结。
一、做好设备设施的日常维修保养工作
制定周，月，季及半年的设备设施维修保养计划，有的放矢，有针对性的安排日常维修任务。做到日常维修工作的计划性，合理性。根据公司相关作业指导书的规定，安排日常巡检，电梯机房设备等做到全面细致地维护保养，保证设备设施的安全使用和运行。
二、上一年的工作大概有以下几项：
把电梯轿厢内的4个22W的环型管灯，换成2根20W的长日光灯，这样即节约了能源，又下降了材料的损耗。
做好了电梯的保养工作，无隐患梯，电梯的年检通过率达到了100%。
电梯应急服务做到随叫随到不无超时。问题不过夜。
巡视工作做到发现问题及时解决。
维修电梯电话和电话线路。
电梯设备有待解决的问题：
5#楼8#楼电梯机房互投电源接触器问题严重，经常接触不好造成电梯故障，须更换。
9#楼4单元电梯机房有一路电源无法使用。
电梯轿厢内的多部电话损坏严重，须更换。
外部电话线老化已无法使用，须更换。
电梯轿厢内的防护木版支撑木丢失严重，许更新。
电梯轿厢内的有机板人为损坏严重。
装修工人从在粗暴使用电梯现象，加大了电梯的使用风险。
三、电梯维保的下一年计划
做好保养计划，做好日巡视，周，月，季的保养工作。
加强节假日前的保养检修工作。
加强节假日的值班和巡视工作。
针对各梯做到针对性的检修。
四、真抓实干抓好安全生产
强弱电专业新人较多，树立安全生产意识，抓好安全生产至关重要。为此，我们反复多次进行培训，反复灌输安全生产思想。高空作业，电器火灾，电器用具使用等实例进行近似实战要求培训，做到安全第一思想不放松。取得了很好的效果，杜绝发生设备及人身安全事故。
五、发扬团队精神配合帮助其他部门
有着自己的项目特点，就是有着诸如会议服务小家电维修清扫卫生搬运杂物等工作，紧密配合帮助其他部门完成繁重的相关工作。
六、掌握现代资讯培训提高维修人员技术素质
各级领导对工程技术人员的培训非常重视，中心领导亲自买来电梯方面的培训教材，大家为此非常感动。领导的重视调动了人员学习热情，积极学习相关理论知识并应用到实际维修工作中。根据相关培训计划，强弱电专业组织了理论知识笔试，实际操作技能比赛，取得了很好的效果。
七、抓好员工“爱岗敬业”教育宣扬企业文化
组织新老员工学习公司各项规章制度，讲述具体维修，巡检方法，设备维修要求，员工手册，岗位职责，职业道德等方面的基本要求，组织学习考核。在工作中以老带新，生活上相互关心帮助，创造***氛围，增加团队凝聚力。组织学习企业报及优秀员工事迹，明确榜样的力量是无穷的，榜样的形象是光彩照人的。提高新员工对企业的认知，注重企业文化中软要素的作用，以人为中心，尊重人，依靠人，公正的待人，提高新老员工的自尊心，在工作中发挥各自的聪明才智，调动工作积极性。新老员工在企业文化认同方面上了一个台阶。
八、精心组织认真布置安排年终设备检修工作
临近年底，制定应急方案，组织安排人员对对电梯机房设备进行全面检查，保障设备设施安全运行。
九、工作中的经验教训及来年展望
电梯维保专业人员新人较多，流动性大，技术素质参差不齐，在执行力，学习力方面存在差距，如何调动员工积极性，在工作中不断磨合，发挥每个人的工作效能存在不足之处。在新的一年里，相信在服务中心领导的有效管理下，工程经理的合理安排下，一定能克服不足之处，百尺竿头更进一步。
最后，自己作为电梯维保方主管，对电梯的专业维修保养工作，深感责任大，担子重，服务中心领导给予自己充分信任，信任就是自己勤奋工作，不断提高管理水平的动力，自己必将认真高效，以身作则，配合工程经理的工作，在新的一年戒骄戒躁，开创崭新的工作局面。
