事业单位出纳人员个人工作总结【推荐3篇】
事业单位出纳人员个人工作总结 篇一
作为一名事业单位出纳人员，我在过去的一年里积极投入工作，不断学习和成长。通过与同事们的合作和上级的指导，我取得了一些成绩，也遇到了一些挑战。在这篇工作总结中，我将回顾过去一年的工作情况，并提出一些改进的建议。
首先，我要感谢团队合作的重要性。在过去的一年里，我与同事们紧密合作，共同完成了各项工作任务。我们相互支持，互相帮助，提高了工作效率。我也学到了很多与他人合作的技巧，比如沟通、协调和团队合作。这些技能不仅提高了我的工作能力，也提升了我与他人相处的能力。
其次，我要感谢上级的指导和支持。我的上级在过去一年里给予了我很多宝贵的建议和指导。他们对我的工作进行了及时的评估和反馈，帮助我发现了一些问题和不足之处。我积极接受并改进了这些问题，并在工作中取得了一些进步。他们的指导和支持是我能够顺利完成工作的重要因素。
然而，在工作中我也遇到了一些挑战。首先是工作量大、任务繁重。作为一名出纳人员，我需要处理大量的财务数据和文件。在某些时候，由于工作量过大，我感到压力很大，并且有时候难以按时完成任务。其次是工作内容的复杂性。事业单位的财务工作需要具备一定的专业知识和技能，我在这方面还存在一些不足，需要不断学习和提升。
针对上述问题，我提出以下改进的建议。首先，我会加强时间管理，合理安排工作任务，提高工作效率。其次，我会积极学习和提升财务知识和技能，通过参加培训和学习，提高自己的专业水平。此外，我也会寻求同事和上级的帮助和支持，共同解决工作中的困难和问题。
总的来说，过去一年的工作经历让我成长了很多。我学到了很多专业知识和技能，也提高了自己的工作能力和团队合作能力。在未来的工作中，我会继续努力学习和提升自己，为事业单位的发展做出更大的贡献。
事业单位出纳人员个人工作总结 篇二
作为一名事业单位出纳人员，我在过去一年里积极投入工作，努力提高自己的工作能力和业务水平。通过学习和实践，我取得了一些成绩，并提出了一些改进的建议。
首先，我在过去一年的工作中，加强了财务管理能力。我学习了财务管理的基本理论和方法，并在实际工作中应用了这些知识。我熟悉了财务软件的使用，能够独立完成日常的财务核算和报表编制工作。我也参与了一些财务决策的讨论和分析，在这个过程中提出了一些建议，并得到了上级的认可和采纳。
其次，我在过去一年的工作中，加强了风险管理能力。作为出纳人员，我经常处理大量的资金和财务交易，需要具备一定的风险识别和管理能力。我学习了风险管理的基本理论和方法，并在实际工作中应用了这些知识。我通过建立风险识别和防范机制，减少了财务风险的发生，并保证了资金的安全和稳定。
然而，在工作中我也遇到了一些挑战。首先是工作压力大、工作量大。作为出纳人员，我需要处理大量的财务数据和文件，有时候难以按时完成任务。其次是工作内容的复杂性。事业单位的财务工作需要具备一定的专业知识和技能，我在这方面还存在一些不足，需要不断学习和提升。
针对上述问题，我提出以下改进的建议。首先，我会加强时间管理，合理安排工作任务，提高工作效率。其次，我会积极学习和提升财务知识和技能，通过参加培训和学习，提高自己的专业水平。此外，我也会与同事和上级保持良好的沟通和合作，共同解决工作中的困难和问题。
总的来说，过去一年的工作经历让我成长了很多。我学到了很多专业知识和技能，也提高了自己的工作能力和风险管理能力。在未来的工作中，我会继续努力学习和提升自己，为事业单位的发展做出更大的贡献。
事业单位出纳人员个人工作总结 篇三
【#工作总结# 导语】工作认真负责，积极主动，服从整体安排，爱岗敬业，乐于助人，与同事相处融洽，业务知识扎实，业务水平优秀，能带动同事积极工作。《事业单位出纳人员个人工作总结》是®为大家准备的，希望对大家有帮助。
篇一：
转眼间我们送走了xx年迎来了崭新的20xx年，回顾这1年来的工作情况，还是收获颇丰，作为单位出纳，我在收付、反映、监督、管理四个方面尽到了应尽的职责，在不断改善工作方式方法的同时，顺利完成如下工作：
一、现金业务
本人严格按照财务人员的相关制度和条例，实现现金管理，现金收付，凭证的审核以及现金日记帐登记等业务谨慎细致不出差错，能够确保做到现金的收支准确无误，认真复核会计主管审核的原始凭证数量，金额计算与金额是否一致，逐笔登记现金日记帐，保证了现金工作的准确性，及时性。
二、银行业务
日常与银行相关部门联系紧密，根据单位需要正确开具支票转账进账，提取现金备用，井然有序地完成了职工日常报销。在平日与银行接触的工作中，我认真复核所要求开具的银行结算凭证的台头，帐号，用途是否一致，认真填写银行结算凭证，保证金额填写准确，认真审查收款结算凭证的真伪性，及时掌握银行存款余额情况，逐笔序时认真登记所有帐户的银行存款日记帐，每月按帐号与银行对帐，落实并督促未达帐项及时入帐。
三、其他工作
从质和量上完成了领导交办的各项临时性工作。维护并保持了与各银行之间的良好合作关系，认真处理好与其他单位财务人员的合作关系，另外，对于本职工作，严格执行现金管理和结算制度，定期向会计核对现金与帐目，发现现金金额不符，做到及时汇报，及时处理。及时回收整理各项回单、收据，及时将现金存入银行，从无坐支现金。根据会计提供的依据，及时发放员工报销和其它应发放的经费。在工作中坚持财务手续，严格审核算(发票上必须有经手人、审核人、审批人签字方可报帐)，对不符手续的发票不付款。
回顾这几个月来的点点滴滴，每当完成一项工作任务，即使忙一点，心里还是感到很欣慰很踏实，在新的一年里，我还需要在工作上更加积极主动，态度上更加认真负责;另外，我能有现在这点小小的进步，这都得益于领导，前辈的帮助与交流，我真正感受到了领导的关怀和期望，同时也由衷的钦佩他们渊博的知识和丰富的实践经验。作为一名普普通通的员工，我的工作是再普通不过了，象我这样能做好自己本职工作的同事还有很多，我们能在过去一年圆满地完成任务，主要在于各级领导的关心和大力支持，采取各种灵活多变的方式和方法去解决各种不同的问题，我只是和所有我们公司的其他员工一样，尽自己的努力为公司，希望对公司能有所贡献。我想，普通的工作也并非意味着追求的终结，我处在一个比较平凡的工作岗位上，所以我更应该去实现我的理想和追求，无论结果如何，即使平凡也不能平庸。更何况追求过程的本身就是一种成长，一种进步。在新一年中，我一定更加严格地要求自己，积级参加公司的各项活动和学习，从去年的工作中认真吸取经验，缩小在业务上的差距，让自己今后的工作更加严谨有序，让自己以更踏实的态度为公司的发展作出自己的努力，决不辜负大家对我的期望!同时我也衷心期待领导和前辈能够多多在工作上指导我，在思想上帮助我，我会尽力为公司的进一步发展和壮大发挥自己应有的作用。
最后，我再一次衷心感谢我身边的每一位同事和领导，有了大家这样好同事好领导，在这样的一个优秀的集体里，我相信我们的公司明天会更好!而我们也将收获无限的希望!
篇二：
XX年年上半年以来，在区委、区政府的正确领导下，通过各核算单位的通力配合，通过全体人员的共同努力，集中核算的区直机关行政事业单位达172家，实际核算包括各单位工会账在内的336套账，收支总额23.16亿元，开出的拨款通知书、转账支票、电汇单等共22，306张，拒付假发票和不规范票据1，057单(同比降低55%)，拒付金额13，362，032元(同比降低70%)，严把支出关，严肃了收支两条线等相关财经纪律，为区直行政事业单位财政性资金的安全运作提供了有效保障。
一、与XX年的账务顺利承接
(一)完成XX年度部门决算工作
XX年部门决算与以往相比变化较大，且时间紧，任务重，为保证部门决算的内容涵盖单位的全部收支，数据真实，内容完整，我们克服了重重困难，及时、圆满地完成了这项工作。
(二)应用新的会计科目、报表体系
今年财政正式启动了XX年新政府收支分类改革工作，对我们行政事业单位财务管理产生重要影响，全新的“功能分类”“经济分类”等内容，对原有的功能分类和经济分类进行了重大调整。在应用过程中，我们采取学习与讨论相结合的多种形式，让主管会计对新的收支分类科目有一个比较深层次的理解，较准确的掌握各科目核算的涵义，并明确了常用的会计做账方法，规范了新科目的运用。
(三)逐步取消手工辅助账
一是取消财政专户的手工账。从今年起，取消各主管会计的财政专户备查账，改在各单位的基本账户科目中，在“应缴财政专户款”下设明细科目，反映各核算单位上缴和财政返拨的情况，在基本账务上就清楚地反映了每一笔财政专户资金的收支情况。
二是逐步取消项目辅助账。运用新软件对项目实现了“双重复式支出核算”功能，对任何一笔项目经费支出，可以进行细化的功能核算、经济核算，可以直接在基本账务上对每一笔收支可同时按财政拨款的项目和科目记账，并反映每个会计期末的项目资金的结余情况，限度的满足了核算单位和相关管理部门的需要。
二、注重统一规范，强化核算实效，完善监督职能
一是完善工资的统发工作。强化“工资直达”，防止各种变向的钱款滥发，达到加强工资及其福利性支出管理、控制和降低行政事业经费支出的目的。目前全区72家单位，纳入中心工资系统管理的有137家共计12149人(在职在编8650人，离退休1507人，临聘和雇员1934人，长休和其他人员58人)，上半年发放工资总额为54，530万元。区城管办下属的7家和区文化公园等4家核算单位约1387人(在职在编384人，离退休502人，临聘501人)，采用单位自制工资表，报工资科留存1份并盖“已存”章的方式进行管理，上半年发放工资总额2492万元。
二是统一固定资产账务管理，配合财政局资产清查，对盘盈盘亏的固定资产，做好相应的账务调整工作，减少国有资产的铺张浪费。
三是强化基建、修缮账务管理，目前2位会计师管理着25个核算单位35套基建账，上半年基建账收支总额达3.28亿元。拒付不合理的基建报账共4笔46.4万元，拒付不合理的修缮账务共2笔12.8万元。
四是统一内部稽核程序，统一培训工作。稽核工作是我区会计集中核算的一个亮点，遵照《区行政事业单位会计核算中心会计稽核工作细则》(核[XX]5号)，以往在社保、银行、财政局等机构中才存在的相关内设稽核或监督部门，在我区会计集中核算中较早引入，今年引来福田区等兄弟单位纷纷效仿。我们认真履行稽核职责，在事前、事中、事后的稽核工作中善于发现和解决问题，明确要求所有工作人员“一把尺子量到底”，彻底杜绝核销“人情帐”，促进中心核算业务的更加规范和完善，配合审计工作实现“财政支出到哪里，绩效追踪就到哪里。”
五是以制度说话，按制度核算，在《工作制度汇编》的基础上，完善了30万元以下工程项目管理制、工作人员量化考核制度等，更有利于加大对财政性资金的管理和监督力度，提高资金使用效益。
六是强化档案管理。我们新建成了1个档案室(b馆)，已搬迁会计凭证、报表、账薄等共3，102册，为区审计局、法院、检察院、教育部门和清产核资等提供了便利的查、借利用。
七是重视新软件建设，快速搭建新软
三、强化一支勤政、廉洁、高效、务实、作风过硬的高素质会计队伍
中心内设1室5科，现有干部职工53名，其中党员28名，会计师25名，高级会计师有2名。按照特区干部好作风建设的相关要求，今年以来尤其重视干部职工的作风建设，认真贯彻反腐倡廉的相关制度和规定，树造了打铁自身硬的基本素质，受到了区纪委重视与好评。
