银行招聘启事【优质5篇】
银行招聘启事 篇一
尊敬的求职者：
感谢您对我行的关注与支持！为了适应快速发展的金融市场，我行现面向社会公开招聘一批优秀人才，共同推动我行业务的发展和创新。如果您具备相关专业知识和工作经验，热爱金融行业，勇于迎接挑战，我们诚挚邀请您加入我们的团队。
一、招聘岗位和条件
根据我行发展需求，现招聘以下岗位：
1. 客户经理：负责客户关系维护和业务推广，要求本科及以上学历，金融或相关专业优先。
2. 风控专员：负责风险识别和评估，要求具备风险管理或相关背景知识，本科及以上学历。
3. 财务分析师：负责财务数据分析和预测，要求具备财务学或相关专业背景，本科及以上学历。
4. 信贷审批员：负责信贷申请审批和风险把控，要求具备金融学或相关背景，本科及以上学历。
5. IT支持工程师：负责银行系统的运维和技术支持，要求具备计算机科学或相关专业背景，本科及以上学历。
二、招聘流程
1. 简历投递：请将个人简历发送至我行人力资源部邮箱，邮件标题请注明“应聘XX岗位-姓名”。
2. 初试面试：合格的应聘者将收到我行发送的面试通知，进行初试面试。
3. 终试面试：初试合格者将进入终试环节，与我行高层领导进行面试。
4. 录用通知：通过终试面试的应聘者将收到我行的录用通知，并签订劳动合同。
三、薪酬福利待遇
我行将为入职人员提供具有市场竞争力的薪酬待遇，并根据个人表现和贡献进行绩效评估，提供晋升和职业发展机会。同时，我行还提供完善的员工福利，包括五险一金、带薪年假、节日福利等。
四、其他事项
1. 本次招聘采用公开招聘方式，不收取任何费用。请求职者警惕个人信息泄露和招聘诈骗。
2. 根据我行政策，招聘过程中将进行背景调查，提供虚假信息或不符合条件者将取消面试资格。
3. 如有任何疑问，请致电我行人力资源部咨询电话进行咨询。
我行期待与您共同创造美好的未来！让我们携手并进，共同发展！
银行招聘启事 篇二
尊敬的求职者：
感谢您对我行的关注与支持！我行作为一家国内领先的银行机构，一直致力于为客户提供优质的金融服务。为了进一步提升我行的业务水平和服务品质，我们诚邀有志之士加入我们的团队，共同推动我行的发展和创新。
一、招聘岗位和条件
根据我行的业务需求，现招聘以下岗位：
1. 客户经理：负责开拓客户资源和维护客户关系，要求本科及以上学历，金融或市场营销相关专业优先。
2. 信贷风控专员：负责风险评估和信贷审批，要求具备金融、经济学或相关背景知识，本科及以上学历。
3. 财务分析师：负责财务数据分析和预测，要求具备财务学或相关专业背景，本科及以上学历。
4. IT运维工程师：负责银行系统的运维和技术支持，要求具备计算机科学或相关专业背景，本科及以上学历。
5. 行政助理：协助行政工作的开展，要求本科及以上学历，行政管理或相关专业优先。
二、招聘流程
1. 简历投递：请将个人简历发送至我行招聘邮箱，邮件标题请注明“应聘XX岗位-姓名”。
2. 初试面试：合格的应聘者将收到我行发送的面试通知，进行初试面试。
3. 终试面试：初试合格者将进入终试环节，与我行高层领导进行面试。
4. 录用通知：通过终试面试的应聘者将收到我行的录用通知，并签订劳动合同。
三、薪酬福利待遇
我行将为入职人员提供具有竞争力的薪酬待遇，并根据个人表现和贡献进行绩效评估，提供晋升和职业发展机会。同时，我行还提供完善的员工福利，包括五险一金、带薪年假、节日福利等。
四、其他事项
1. 本次招聘采用公开招聘方式，不收取任何费用。请求职者警惕个人信息泄露和招聘诈骗。
2. 根据我行政策，招聘过程中将进行背景调查，提供虚假信息或不符合条件者将取消面试资格。
3. 如有任何疑问，请致电我行人力资源部咨询电话进行咨询。
感谢您对我行的关注和支持，期待与您共同创造美好的未来！让我们携手并进，共同发展！
银行招聘启事 篇三
招聘是人力资源管理的工作，当中过程包括招聘广告、二次面试、雇佣轮选等。负责招聘工作的称为招聘专员(Recruiter)，他们是人力资源方面专家，或者是人事部的职员。 聘请的最后选择应该是用人单位，他们与合适的应征者签署雇佣合约。
银行招聘启事 篇四
广发银行成都分行位于成都市高新区天泰路112号，于2013年4月18日开业，是广发银行在四川设立的省级分行。自成立以来，成都分行秉持“广聚金融智慧，发展美丽四川”的发展宗旨，以“两卡一中心”为契机，积极做好信用卡、生意人卡与小企业金融中心的发展工作，积极为地方经济发展注入动力。为满足业务快速发展的`需要，做好人才培养与储备，现诚聘在校实习生。
一、招聘要求
1.全日制本科及以上在读大学生，实习期1个月以上，实习期间忠于职守;
2.能够遵守实习单位各项规章制度，无不良记录;
3.积极主动，责任感强，有较好的沟通协调、公关营销及人际交往能力;
4.性格活泼，思维敏捷，吃苦耐劳，具备良好的应变能力和承压能力;
5.身体健康，无不良嗜好;
6.能够熟练使用计算机和其他电子办公设备。
二、实习岗位：
大堂经理
三、工作地点
：成都主城区
四、实习待遇及要求
1.广发银行将与实习生个人签订实习协议，实习满1个月提供实习证明。实习期间按单位规定发放用餐补助。
2.实习生考勤等要求按单位规定执行。
3.对于实习期间表现优异者，我行将优先推荐参加广发银行应届毕业生校园招聘。
五、应聘程序
本次招聘对象为在校大学生。符合条件且有意报名者， 将个人简历(附标准照)发送至cgbchengdu@163.com，邮件及简历标题请改为“实习生 姓名 可到岗时间”。经初审合格者，分行将另行安排时间面试。
我们期待您的加入，广发银行与您一路同航!
银行招聘启事 篇五
总行评审部因工作需要，拟面向社会公开招聘以下岗位工作人员，招聘具体事宜如下：
一、招聘岗位及应聘要求
总行评审部-评审岗
岗位职责：
1.对全行信贷政策、投向、管理机制等提出合理建议，参与全行信贷政策、制度的制定与修订工作。
2.开展客户信用评级及客户分类管理、授信业务审查、审批工作。
3.开展全行授信审批以及信贷风控的指导、培训工作。
4.完成领导交办的其他工作。
应聘要求：
1.年龄40周岁及以下，身体健康，品德优良，无不良记录，吃苦耐劳，在重庆本地有长期固定居所。
2.经济类、会计类、法律类等相关专业，全日制本科及以上学历。经济类中级职称。金融从业时间不低于7年;全日制研究生，金融从业时间不低于6年;非全日制研究生，金融从业时间不得低于9年。
3.具有较强的财务分析能力和信贷风险识别控制能力，具有较丰富的信贷工作经验，熟悉信贷工作流程，熟知国家金融法律法规、产业政策优先。从事信贷工作5年以上，其中从事公司类信贷业务工作不低于3年。
4.具有较强的语言表达能力，能简单、清晰地表达自己的观点。
5.具有较强的综合分析和文字写作能力，能高质量独立完成信贷评审报告、专题分析报告、市场调研文章、文件起草及各类工作总结等。
6.有丰富的对公授信评审工作经验者优先。
7.符合我行近亲属回避制度相关规定。
二、报名方式
有意者请点击登录https:///,搜索重庆银行在招岗位，根据提示投递电子简历。2017年1月11日(含)前截止简历接收。
三、招聘流程
简历筛选——笔试/面试——背景调查——体检——入职
四、注意事项
(一) 应聘者需对应聘材料的真实性负责，如有不符我行将取消其应聘资格。
(二) 经初审合格者，重庆银行将以短信或电话方式通知笔试及面试时间，请及时关注，并保持通讯畅通。
